吉林省新天龍實業(yè)股份有限公司

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一、公司簡介

吉林省新天龍實業(yè)股份有限公司位于吉林省四平新型工業(yè)化經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，成立于

2003年11月，2012年4月改制為股份有限公司。公司占地面積50萬平方米，建筑面積

25萬平方米，毗鄰國道102線、京哈高速、集雙高速、哈大鐵路、京哈鐵路，交通便

利。公司引進法國德西尼布公司生產(chǎn)工藝，德、法、英國關(guān)鍵生產(chǎn)設(shè)備。生產(chǎn)過程

DCS控制，高度自動化。生產(chǎn)工藝和技術(shù)裝備處于國內(nèi)領(lǐng)先和國際先進水平。

公司注冊資金4.5585億元，總資產(chǎn)20億元，員工940人。公司擁有八塔特級酒精

生產(chǎn)線，自備發(fā)電機組，實現(xiàn)熱電聯(lián)產(chǎn)，自發(fā)自用。66千伏變電所一座。專用糧庫一

座，原料玉米儲存能力50萬噸。鐵路專用線4800延長米，鐵路槽車200輛。年加工轉(zhuǎn)

化玉米能力100萬噸。生產(chǎn)各類酒精30萬噸、玉米DDGS飼料26萬噸。全國燃料乙醇定

點生產(chǎn)企業(yè)。年實現(xiàn)銷售收入20億元，利稅2億元。銷售實施TA戰(zhàn)略，特級酒精、優(yōu)

級酒精、A無水乙醇實施品牌戰(zhàn)略，滿足高端客戶特級酒精定制需求，酒精廣泛應(yīng)用

于白酒、能源、精細化工、醫(yī)藥、軍工等行業(yè)，玉米DDGS飼料行業(yè)口碑一流，產(chǎn)品暢

銷全國25個省市自治區(qū)，客戶網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國。

公司以“誠信、創(chuàng)新、優(yōu)秀、分享”為企業(yè)核心價值觀，管理長期堅持創(chuàng)行業(yè)一

流，對標(biāo)標(biāo)桿企業(yè)，制度管理與文化管理并行，輔以精細化管理和智能化改造，承擔(dān)

社會責(zé)任、創(chuàng)造社會財富、倡導(dǎo)快樂工作，經(jīng)濟效益和社會效益顯著，成為全國酒精

行業(yè)一流企業(yè)。

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公司以“誠信、創(chuàng)新、優(yōu)秀、分享”為企業(yè)核心價值觀，管理長期堅持創(chuàng)行業(yè)一流，對標(biāo)標(biāo)桿

企業(yè)，制度管理與文化管理并行，輔以精細化管理和智能化改造，承擔(dān)社會責(zé)任、創(chuàng)造社會財富、

倡導(dǎo)快樂工作，經(jīng)濟效益和社會效益顯著，成為全國酒精行業(yè)一流企業(yè)。

公司引進國際最先進的荷蘭帕克公司的污水處理技術(shù)和設(shè)備，對廢水進行深度處理，年實現(xiàn)中

水回用超過200萬噸，污水排放100%達標(biāo)，年削減COD近萬噸；利用污水處理實現(xiàn)沼氣發(fā)電，年減

少CO2排放量4萬噸；鍋爐煙氣處理實現(xiàn)超低排放。在節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)方面為環(huán)保事業(yè)做出

了突出貢獻，在全省及行業(yè)內(nèi)樹立了典范，起到了良好的示范作用。

公司依托吉林省玉米資源優(yōu)勢，發(fā)揮龍頭企業(yè)支撐和帶動作用，大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，建

立了“公司+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式，為農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定做出了重要貢獻。

公司目前年加工轉(zhuǎn)化玉米100萬噸，帶動玉米種植面積130多萬畝，帶動種植農(nóng)戶近8萬戶，帶動農(nóng)

民增收4000多萬元，造福了一方百姓。

作為“一級防火、甲級防爆”企業(yè)，公司提倡科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念，貫徹落實“安全第一、

預(yù)防為主、依法治理、防消結(jié)合”的方針，連續(xù)多年被省、市、縣安監(jiān)局評為安全生產(chǎn)先進單位，

吉林省安全標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)企業(yè)。

公司獲得農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點龍頭企業(yè)、中國馳名商標(biāo)、吉林省科技企業(yè)、吉林省模范企業(yè)、

吉林省優(yōu)秀民營企業(yè)、吉林省節(jié)能減排先進集體、吉林省企業(yè)管理創(chuàng)新先進企業(yè)、吉林省質(zhì)量獎、

全國糧食和物資儲備系統(tǒng)先進集體、吉林省“民企幫扶脫貧攻堅光彩行動”突出貢獻民營企業(yè)等榮

譽稱號。通過了ISO9001：2015質(zhì)量管理體系認證、ISO14001：2015環(huán)境管理體系認證、

ISO45001：2018職業(yè)健康安全管理體系認證。

新天龍公司未來將立足主業(yè)做精、整合行業(yè)做大、結(jié)合資源做強、發(fā)揮特長做優(yōu)，利用五年時

間經(jīng)濟總量翻一番，銷售收入達到50億元；十年時間翻兩番，銷售收入達到100億元。

公司簡介

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● 新天龍經(jīng)營理念：

誠信優(yōu)秀 創(chuàng)新高效

● 新天龍管理理念：

管理公平 資源共享 追求效率 激勵創(chuàng)造

●新天龍精神：

自強不息 自我超越

敢于擔(dān)當(dāng) 精誠協(xié)作

●新天龍員工行為準(zhǔn)則：

目標(biāo)要高、管理要嚴(yán)、行動要快、作風(fēng)要真、

辦法要多、思維要新、胸懷要寬、辦事要公

●新天龍使命：

創(chuàng)造財富 承擔(dān)責(zé)任 服務(wù)社會 貢獻國家

●新天龍愿景：

成為中國酒精行業(yè)最優(yōu)秀的、創(chuàng)新圖強的，最具市場競爭力的，最具價

值和榮譽的企業(yè)。

公司簡介

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二、公司環(huán)境

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辦公環(huán)境

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生產(chǎn)辦公環(huán)境

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三、招聘崗位

1、蒸餾班員

2、液糖化班員

3、汽機班員

4、工程監(jiān)理

5、設(shè)備工程管理員

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1、蒸餾班員

職位描述：

1.負責(zé)本工段開停車及現(xiàn)場工藝參數(shù)的調(diào)整工作。

2.負責(zé)本工段定期巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。

3.負責(zé)本工段關(guān)鍵控制點的取樣和酒度檢測

4.完成車間、值長交辦的其他工作。

任職要求：

1.全日制大專及以上學(xué)歷，35周歲以下，化學(xué)工程類相關(guān)專業(yè)。

2.了解生產(chǎn)工藝流程及工藝原理，能接受倒班工作。

3.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力。

4.具有較強的責(zé)任心，有團隊協(xié)作精神。

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2、液糖化班員

職位描述：

1. 協(xié)助班長開停車及現(xiàn)場工藝參數(shù)的調(diào)節(jié)。

2. 負責(zé)本工段輔料的添加及輔料流加速度巡檢及維護工作。

3. 負責(zé)本工段設(shè)備巡檢工作。

4. 協(xié)助班長完成本工段生產(chǎn)任務(wù)，控制好半成品指標(biāo)，搞好本

工段現(xiàn)場6S工作

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，30周歲以下。

2.能夠接受倒班。

3.了解生產(chǎn)工藝流程及工藝原理。

4.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力。

5.具有較強的責(zé)任心。

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3、汽機班員

職位描述：1、確保汽輪機組安全經(jīng)濟運行，保證蒸汽參數(shù)和發(fā)

電需求，及時排除隱患。

2.負責(zé)了解當(dāng)班運行方式，定時巡視設(shè)備，并做好詳細記錄。

3.負責(zé)協(xié)助值長完成具體工作，完成公司下達的各項計劃指標(biāo)。

4. 完成車間領(lǐng)導(dǎo)、值長交辦的其他工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，熱能動力、機電一體化、機械設(shè)計制造及

其自動化等相關(guān)專業(yè)，30周歲以下。

2.能夠接受倒班。

3.了解生產(chǎn)工藝流程及工藝原理，了解汽機知識。

4.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力。

5.具有較強的責(zé)任心。

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4、工程監(jiān)理

職位描述：

1. 全面負責(zé)完成監(jiān)理合同范圍內(nèi)的工作。

2. 根據(jù)公司的承接項目，負責(zé)分解、編制工程的監(jiān)理實施的規(guī)

劃、細則、方案。

3. 依據(jù)監(jiān)理法規(guī)、施工圖紙及有關(guān)合同文件，對承包商在建工

程實施全過程，全方位監(jiān)理。

4. 負責(zé)檢查工程質(zhì)量、工程進度、確認工程量等工作。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，40周歲以下，土木工程、工程造價等相關(guān)

專業(yè)。

2.具備擬制工程項目合同的能力，土建工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗。

3.具有執(zhí)行解決能力及敬業(yè)精神。

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5、設(shè)備工程管理員

職位描述：

1. 組織編制設(shè)備操作規(guī)程、維修標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)程、管理標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)

準(zhǔn)等，進行組織培訓(xùn)宣貫。

2. 組織對操作規(guī)程、管理規(guī)程、現(xiàn)場5S文件執(zhí)行情況進行檢查、整改、

完善。

3. 組織對維修規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程、維修規(guī)程、維修計劃、維修質(zhì)量進行

檢查、整改、完善。

4. 組織對入庫及使用的備件進行質(zhì)量、使用監(jiān)控，對異常進行診斷分

析、整改、完善

任職要求：

1.本科以上學(xué)歷，40周歲以下，設(shè)備工程管理、土木工程相關(guān)

專業(yè)。

2.精通設(shè)計、規(guī)劃、施工業(yè)務(wù)流程，獨立完成工程項目合同的

擬制能力。

3.具有設(shè)備、工程管理工作經(jīng)驗。

4.具有良好的組織管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力.

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四、福利待遇

1.實行崗位工資制，

工資標(biāo)準(zhǔn)：4000-6000。

2. 繳納五險一金。

3.提供免費工作餐。

4.節(jié)日福利。

5.取暖補貼。

6.帶薪休假。

7.通勤班車，公司在四平、梨樹、郭家店均有班車接送。

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聯(lián)系電話：0434-6146992 0434-6146929

手機：18304348088（高經(jīng)理）

郵箱：wangdonghan@jlsxtl.com

網(wǎng)址：www.jlsxtl.com

工作地點：吉林省四平市梨樹縣十家堡經(jīng)濟開發(fā)區(qū)

正確的選擇將影響您的一生，堅信我公司在秉承“誠

信、創(chuàng)新、優(yōu)秀、分享”經(jīng)營理念的企業(yè)文化氛圍下，

將為您人生價值的實現(xiàn)開辟一塊沃野。

五、聯(lián)系電話及地址

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