JEMINCARE 1

MEMORY OF JEMINCARE /

企業(yè)使命

濟(jì)世惠民 信待天下

企業(yè)愿景

成為國(guó)際先進(jìn)的現(xiàn)代化大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)

刻心價(jià)值觀

求實(shí)／蛻變／融合／奮斗

總第 18 期

出品人 Adviser

李義海 Li Yihai

總策劃 Planning guidance

梁宏 Liang Hong

總編輯 Editor in Chief

艾力 Ai Li

編委 Editorial Board

周明 Zhou Ming

編輯 Editor

楊洋 Yang Yang

程歡 Cheng Huan

主管 Sponsor

江西濟(jì)民可信集團(tuán)有限公司

JIANGXI JEMINCARE GROUP CO.,

LTD.

主辦 Organizer

戰(zhàn)略與人才中心 Center of Strategy and

Talent

投稿郵箱 Email

yangyang3@jemincare.com

意見熱線 Hotline

18679828098

地址 Address

江西省南昌市瑤湖北大道 3333 號(hào)

N o . 3 3 3 3 Y a o h u L a k e N o r t h

Avenue,Nanchang City, Jiangxi Provincce

質(zhì)量意識(shí)

在心中

產(chǎn)品質(zhì)量

在手中

我們的質(zhì)量月活動(dòng)還在如火如荼地進(jìn)行。

對(duì)濟(jì)民可信人來(lái)說(shuō)：質(zhì)量是一種責(zé)任，更是一種習(xí)慣。

在“濟(jì)世惠民，信待天下”的使命驅(qū)動(dòng)下，濟(jì)民可信始終將產(chǎn)品質(zhì)量

視為企業(yè)的生命線，嚴(yán)格貫徹“捍衛(wèi)產(chǎn)品質(zhì)量就是捍衛(wèi)患者生命”的質(zhì)量

方針，精誠(chéng)設(shè)計(jì)制藥過(guò)程中的每一環(huán)節(jié)，全力以赴奏響民族制藥工業(yè)的質(zhì)

量強(qiáng)音。

2023 年 9 月是全國(guó)第 46 個(gè)“質(zhì)量月”，主題是“增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí) 推

進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展”。

看到“質(zhì)量意識(shí)”時(shí)，想到發(fā)生在宜春藥業(yè)的一個(gè)故事：

2019 年 11 月，宜春藥業(yè)金水寶車間生產(chǎn)操作人員鐘美秀在枕包機(jī)臺(tái)

上，無(wú)意間發(fā)現(xiàn)一張印有三期（生產(chǎn)批號(hào)、生產(chǎn)日期、有效期至）的透明

膜，看到這樣的情況，鐘美秀沒(méi)有把這個(gè)透明膜隨手丟棄。

“當(dāng)時(shí)我就在想，是不是從哪個(gè)枕包上掉下來(lái)的？”鐘美秀“敏銳”

地意識(shí)到：可能有一個(gè)金水寶膠囊枕包袋上無(wú)三期透明膜，而且可能已流

入下道工序，如果不立刻停機(jī)查找出這個(gè)枕包袋勢(shì)必會(huì)流向市場(chǎng)，引發(fā)的

質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)將影響企業(yè)形象。

鐘美秀立即停機(jī)并報(bào)告班長(zhǎng)，后道工序立即將產(chǎn)出的成品從后往前倒

查，最終找出了那一個(gè)枕包袋，有效地規(guī)避了由此引發(fā)的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。

“她如果沒(méi)有很強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)，看到這張‘三期’透明膜就當(dāng)沒(méi)有看

到，或者隨手丟棄；而她在匯報(bào)之后，我們班組也不重視，把這個(gè)當(dāng)成一

件小事，簡(jiǎn)單地放任過(guò)去，那可能就是另外一種結(jié)局了?！?金水寶車間

主任鄒武斌說(shuō)，我們就是有一個(gè)個(gè)像鐘美秀這樣的員工，質(zhì)量意識(shí)在心中，

產(chǎn)品質(zhì)量在手中，在日常操作中嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，具備識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的能力，做到

隨時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)反饋；而各級(jí)組織快速響應(yīng)，解決問(wèn)題。這樣，我們才能

源源不斷地為患者輸送高質(zhì)量的藥品，讓患者用上放心藥。

我們倡導(dǎo)“100% 參與”、“100% 真實(shí)”，追求質(zhì)量零缺陷、工作零差錯(cuò)、

違規(guī)零容忍的質(zhì)量管理目標(biāo)，讓每一個(gè)員工都承擔(dān)起質(zhì)量責(zé)任，共同為提

升產(chǎn)品質(zhì)量而努力。

要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，我們可能會(huì)很多挑戰(zhàn)，這需要我們?cè)谌粘９ぷ髦泻?/p>

規(guī)、敏銳、求真，然后不斷地學(xué)習(xí)，只有在這種習(xí)慣的引導(dǎo)下，我們才能

在生產(chǎn)、服務(wù)和管理等各個(gè)環(huán)節(jié)中做到精確、高效、可靠，從而為市場(chǎng)提

供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

《濟(jì)憶》編輯部

卷 首 語(yǔ)

卷首語(yǔ)

黨建

關(guān)注

資訊

深學(xué)細(xì)悟篤行 增強(qiáng)能力本領(lǐng) / 04

黨建交流謀發(fā)展 合作共贏譜新篇 / 08

濟(jì)民可信參投先通醫(yī)藥新一輪融資 / 14

濟(jì)民可信吸入用復(fù)方異丙托溴銨溶液獲

批上市 / 16

過(guò)敏性哮喘藥物奧邁舒 ?（注射用奧馬珠

單抗 α）開出全國(guó)首張?zhí)幏?/ 17

捍衛(wèi)產(chǎn)品質(zhì)量就是捍衛(wèi)患者生命 / 18 研發(fā)中心連續(xù)通過(guò)倆認(rèn)定 / 10

燎原藥業(yè)順利通過(guò)美國(guó) FDA 現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)

/ 11

質(zhì)量意識(shí)在心中，產(chǎn)品質(zhì)量在手中

/ 01

目錄

CONTENTS

MEMORY

OF JEMINCARE

宜春藥業(yè)液體車間（一）通過(guò)生產(chǎn)許可

+GMP 符合性檢查 / 12

燎原藥業(yè)鹽酸伊伐布雷定原料藥上市申請(qǐng)

獲批 / 13

活動(dòng)

生活

挑戰(zhàn)者 / 36

防范風(fēng)險(xiǎn) 警鐘長(zhǎng)鳴！ / 40

潮玩生日趴 / 44

中秋遇國(guó)慶 雙節(jié)共歡慶 / 46

風(fēng)采文化 / 50

成長(zhǎng)

茶社

《遇見濟(jì)民可信 - 解碼挑戰(zhàn)者》第二集

觀后感 / 28

研發(fā)“飛鷹”引領(lǐng)創(chuàng)新，人才經(jīng)營(yíng)奮楫

篤行 / 20

以夢(mèng)為馬，濟(jì)承初心—2023 年濟(jì)民可

信應(yīng)屆大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃啟動(dòng) / 22

“琢玉計(jì)劃”第一期人才培養(yǎng)項(xiàng)目結(jié)業(yè)

/ 26

MEMORY OF JEMINCARE /

04 JEMINCARE 黨 建 MEMORY

OF JEMINCARE

JEMINCARE

學(xué)思想 強(qiáng)黨性 重實(shí)踐 建新功

當(dāng)前，第二批學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中

國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育正在全黨深入開

展，濟(jì)民可信集團(tuán)黨委把高質(zhì)量開展好主題教

育作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，緊緊圍繞“學(xué)思

想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求，堅(jiān)

持讀原著、學(xué)原文、悟原理，切實(shí)用黨的創(chuàng)新

理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，把主題

教育成效轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力。

文 圖 集團(tuán)黨委辦公室 胡柳

JEMINCARE 05

MEMORY OF JEMINCARE /

聚焦以上率下，提前謀劃，突出人員全覆蓋

集團(tuán)黨委高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)親自謀劃、周密部署，明確學(xué)習(xí)主題、

學(xué)習(xí)內(nèi)容、組織方式、課程安排、參加人員、學(xué)習(xí)要求等內(nèi)容，制定“主

題教育實(shí)施方案”和“理論學(xué)習(xí)實(shí)施方案”理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過(guò)三會(huì)一課

“集中學(xué)”，主題黨日、黨員大會(huì)“研討學(xué)”，工間課余、線上線下“常

態(tài)學(xué)”、“自主學(xué)”等方式，扎實(shí)有序做好主題教育各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)將黨

的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為謀劃工作、狠抓落實(shí)的生動(dòng)實(shí)踐，為奮進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展新

征程充能蓄力。

高安清潔能源黨支部主題教育部署會(huì)

主題教育黨課

濟(jì)民可信藥業(yè)黨支部聯(lián)建主題黨日活動(dòng)

06 JEMINCARE 黨建 / MEMORY OF JEMINCARE

聚焦提質(zhì)增效，融會(huì)貫通，突出形式有活力

集團(tuán)各基層黨組織將理論學(xué)習(xí)融入日常，通過(guò)把主題黨日打造成為

新時(shí)代黨的創(chuàng)新理論的“播種機(jī)”，錘煉黨員堅(jiān)定信仰的“大熔爐”，

推動(dòng)學(xué)習(xí)往深里走、往實(shí)里走、往心里走?？等R特藥業(yè)黨總支、金遠(yuǎn)

藥業(yè)黨支部以及宜春藥業(yè)黨支部組織開展黨員大會(huì)、讀書分享活動(dòng)，暢

談感悟認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)體會(huì)；長(zhǎng)源藥業(yè)黨支部開展廉政文化黨課，筑牢黨員

干部職工廉潔自律和拒腐防變的思想防線；九華藥業(yè)黨支部開展“學(xué)習(xí)

1+1”讀書活動(dòng)，不斷提升理論水平；江西國(guó)藥黨支部積極發(fā)揮宣傳陣地

作用，制作了主題教育宣傳專欄長(zhǎng)廊，為主題教育營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍；

高安清潔能源黨支部、燎原藥業(yè)黨支部和總部機(jī)關(guān)黨支部結(jié)合主題黨日

開展參觀紅色教育基地、籃球比賽、拔河比賽、共慶傳統(tǒng)佳節(jié)等黨群活動(dòng)，

讓黨員動(dòng)起來(lái)，人心聚起來(lái)，工作亮起來(lái)。

九華藥業(yè)黨支部主題教育讀書分享會(huì)

總部機(jī)關(guān)黨支部黨員重溫入黨誓詞

濟(jì)煜山禾黨委主題教育分享會(huì)

江西國(guó)藥黨支部主題教育學(xué)習(xí)研討活動(dòng)

恒生藥業(yè)黨支部主題教育主題黨日活動(dòng)

燎原藥業(yè)黨支部知識(shí)競(jìng)賽主題黨日活動(dòng)

JEMINCARE 07

MEMORY OF JEMINCARE / 聚焦實(shí)干擔(dān)當(dāng)，攻堅(jiān)克難，突出黨員先鋒作用

集團(tuán)各級(jí)黨組織圍繞本次主題教育主線，進(jìn)一步突出“支部建在站點(diǎn)上、

標(biāo)桿樹在崗位上”黨建品牌特色，牢牢把握“以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、

以學(xué)促干”，極響應(yīng)集團(tuán)黨員攻堅(jiān)行動(dòng)的號(hào)召，以“職工群眾期盼什么、

經(jīng)營(yíng)工作需要什么、黨組織和黨員能干什么”為主題，開展黨員團(tuán)員帶頭

攻堅(jiān)、“黨員承諾踐諾”等活動(dòng)，引領(lǐng)全體黨員立足崗位，以“關(guān)鍵少數(shù)”

帶動(dòng)“絕大多數(shù)”發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，展現(xiàn)黨員風(fēng)采，切實(shí)把主題教育成

果轉(zhuǎn)化為助推濟(jì)民可信高質(zhì)量發(fā)展的行動(dòng)力量和實(shí)踐成效。

總部機(jī)關(guān)黨支部開展主題教育學(xué)習(xí)共建活動(dòng)

金遠(yuǎn)藥業(yè)黨支部開展主題教育啟動(dòng)會(huì)

長(zhǎng)源藥業(yè)黨支部廉政文化黨課

總部機(jī)關(guān)黨支部主題教育黨員大會(huì)

康萊特藥業(yè)黨總支黨員重溫入黨誓詞

康萊特藥業(yè)黨總支簽訂黨員責(zé)任書

08 JEMINCARE 7 月 5 日，濟(jì)民可信集團(tuán)黨委與廣州醫(yī)藥

黨委“結(jié)對(duì)共建促合作 齊心協(xié)力謀發(fā)展”黨

建共建暨業(yè)務(wù)戰(zhàn)略合作交流會(huì)在集團(tuán)瑤湖總部

舉行。濟(jì)民可信集團(tuán)黨委委員、工會(huì)主席、執(zhí)

行總裁艾力，黨委委員、審計(jì)法務(wù)中心總經(jīng)理

王軼仙，商務(wù)準(zhǔn)入部總經(jīng)理彭光榮，廣州醫(yī)藥

股份有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)鄭堅(jiān)雄，黨委

副書記、總裁陳光焰等一行 70 余人出席本次

活動(dòng)。

“經(jīng)過(guò)多年發(fā)展，濟(jì)民可信孕育了一大

批享譽(yù)全國(guó)的名優(yōu)產(chǎn)品，形成了近 500 個(gè)品規(guī)

的優(yōu)秀產(chǎn)品群。近一兩年來(lái)，我們?cè)谀I病、腫

黨建交流謀發(fā)展 合作共贏譜新篇

文 圖 戰(zhàn)略與人才中心 楊洋

黨建 / MEMORY OF JEMINCARE

JEMINCARE 09

MEMORY OF JEMINCARE /

交流會(huì)上，濟(jì)民可信集團(tuán)黨委委員、審計(jì)

法務(wù)中心總經(jīng)理王軼仙、廣州醫(yī)藥黨委副書記、

工會(huì)主席、董事會(huì)秘書王紅嫣分別介紹了各自

企業(yè)黨建方面的工作與成果。醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)商

務(wù)準(zhǔn)入部總經(jīng)理彭光榮、廣州醫(yī)藥營(yíng)銷總部副

瘤、呼吸、心腦血管以及疼痛等領(lǐng)域的創(chuàng)新藥

研發(fā)，連續(xù)取得突破性成果，去年在 9 個(gè)月內(nèi)，

我們實(shí)現(xiàn)了 3 個(gè)創(chuàng)新藥物出海，為濟(jì)民可信構(gòu)

建全球影響力打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，被業(yè)界視為大型

傳統(tǒng)藥企轉(zhuǎn)型升級(jí)的成功范本。”艾力在致辭

中說(shuō)，未來(lái)幾年內(nèi)，一批具有獨(dú)特臨床價(jià)值的

創(chuàng)新藥，將會(huì)陸續(xù)上市，我們相信，這些全新

的品種，也將會(huì)將兩家公司之間的合作，推到

更新的高度，收獲更大的成功。

鄭堅(jiān)雄在發(fā)言中回顧了廣州醫(yī)藥與濟(jì)民

可信的合作歷程，自 2005 年起的十余年來(lái)，

雙方合作規(guī)模從最初的幾千元發(fā)展到 2022 年

的 3 億多元，已經(jīng)形成深度互信，并在合作中

彼此成就。鄭堅(jiān)雄表示：“隨著‘健康中國(guó)’

戰(zhàn)略的持續(xù)推進(jìn)，站在新時(shí)期的賽道上，為中

國(guó)醫(yī)藥健康事業(yè)的發(fā)展是我們共同追求進(jìn)步的

新起點(diǎn)，讓我們以黨建為紐帶，以共同的使命

和責(zé)任為動(dòng)力，齊心協(xié)力，共同推動(dòng)黨建促合

作的順利實(shí)施，共同探索新的合作模式，以實(shí)

際行動(dòng)踐行黨的精神，推動(dòng)企業(yè)的高質(zhì)量全面

發(fā)展。”

總經(jīng)理叢洋分別介紹了相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展的情況，

圍繞未來(lái)的合作，與會(huì)人員開展了深入研討。

最后，雙方簽署了黨建共建與戰(zhàn)略合作協(xié)議。

據(jù)了解，廣州醫(yī)藥成立于 1951 年，是世

界 500 強(qiáng)企業(yè)廣藥集團(tuán)的成員企業(yè)，是一家以

醫(yī)藥供應(yīng)鏈服務(wù)為主導(dǎo)的醫(yī)藥流通企業(yè)，主要

從事各類醫(yī)藥產(chǎn)品的分銷與零售，致力于向醫(yī)

藥行業(yè)價(jià)值鏈的上下游伙伴提供專業(yè)的供應(yīng)

鏈服務(wù)。

王軼仙

10 JEMINCARE 資 訊

7 月 26 日，2023 年上海市創(chuàng)新型中小企業(yè)名單公布，研發(fā)中心上

榜！這是繼國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、浦東研發(fā)機(jī)構(gòu)之后所獲得的第三項(xiàng)企

業(yè)榮譽(yù)。

該榮譽(yù)是經(jīng)浦東中小企業(yè)推進(jìn)服務(wù)中心審核推薦，上海市經(jīng)濟(jì)和

信息化委員會(huì)批準(zhǔn)，對(duì)申報(bào)企業(yè)的創(chuàng)新能力、成長(zhǎng)性、專業(yè)化等三個(gè)

方面進(jìn)行考核，研發(fā)中心的綜合實(shí)力獲得了深度認(rèn)可。

8 月 17 日，根據(jù)上海市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)發(fā)布的《2023 年上海

市專精特新中小企業(yè)名單公示》，經(jīng)專家評(píng)審和綜合評(píng)估，上海濟(jì)煜

醫(yī)藥科技有限公司獲得第二批省級(jí)專精特新企業(yè)認(rèn)定。

研發(fā)中心的成功認(rèn)定代表著政府對(duì)企業(yè)的高度認(rèn)可，這不僅將有

助于提升研發(fā)中心在資本市場(chǎng)上的融資能力，增強(qiáng)其品牌影響力和產(chǎn)

品知名度，還將在政策申報(bào)等方面獲得優(yōu)先和重點(diǎn)支持。

專精特新企業(yè)是指那些在“專業(yè)化、精細(xì)化、特色化、新穎化”

四大方面具備優(yōu)勢(shì)的中小企業(yè)。這類企業(yè)專注于細(xì)分市場(chǎng)，擁有卓越

的創(chuàng)新能力，高占有率的市場(chǎng)份額，掌握關(guān)鍵核心技術(shù)，并在質(zhì)量和

效益方面表現(xiàn)優(yōu)異，將成為業(yè)內(nèi)的佼佼者。

10 JEMINCARE

MEMORY

OF JEMINCARE

文

上海市創(chuàng)新型中小企業(yè)、上海市專精特新中小企業(yè)

研發(fā)中心連續(xù)通過(guò)倆認(rèn)定

研發(fā)中心 代彥妮

JEMINCARE 11

MEMORY OF JEMINCARE /

2023 年 8 月 21 日至 25 日，燎原藥業(yè) MB-102 產(chǎn)品接受了美國(guó)

FDA 現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)，經(jīng)過(guò)五天的現(xiàn)場(chǎng)檢查，最終順利通過(guò)。

燎原藥業(yè)受托生產(chǎn)的 MB-102 （Relmapirazin）為全球首創(chuàng)的腎功

能熒光檢測(cè) 1 類新藥，此次檢查為藥品注冊(cè)批準(zhǔn)前 PAI 及 CGMP 檢查。

在本次審計(jì)過(guò)程中，燎原藥業(yè)穩(wěn)定安全的運(yùn)營(yíng)能力、持續(xù)改進(jìn)的

管理體系受到了 FDA 的高度認(rèn)可。審計(jì)的順利通過(guò)更是代表了公司

質(zhì)量體系達(dá)到國(guó)際一流水平，公司產(chǎn)品具備了商業(yè)化出口歐美等主流

市場(chǎng)的能力，并為燎原藥業(yè)作為集團(tuán)創(chuàng)新原料藥生產(chǎn)基地的戰(zhàn)略定位

夯實(shí)了基礎(chǔ)。

燎原藥業(yè)本次 FDA 現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)，得到了控股集團(tuán)、醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)

高度重視，藥業(yè)全體員工凝心聚力攻堅(jiān)克難的同時(shí)，業(yè)務(wù)投資中心、

數(shù)創(chuàng)中心、制造中心質(zhì)量管理部、集團(tuán)采購(gòu)部及財(cái)務(wù)部的專業(yè)賦能與

高效協(xié)同也為本次審計(jì)順利通過(guò)提供了堅(jiān)實(shí)保障。

燎原藥業(yè)將秉承“捍衛(wèi)產(chǎn)品的質(zhì)量，就是捍衛(wèi)患者的生命”的質(zhì)

量方針，肩負(fù)“濟(jì)世惠民、信待天下”的使命，持續(xù)助力濟(jì)民可信成

為國(guó)際先進(jìn)的現(xiàn)代化大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，為人類健康與社會(huì)進(jìn)步貢獻(xiàn)更

多的中國(guó)智慧。

燎原藥業(yè)

順利通過(guò)美國(guó) FDA 現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)

文 燎原藥業(yè)

12 JEMINCARE 文

資訊

宜春藥業(yè)液體車間（一）

通過(guò)生產(chǎn)許可 +GMP 符合性檢查

宜春藥業(yè) 付鵬

經(jīng)過(guò) 5 天緊張嚴(yán)格的現(xiàn)場(chǎng)檢查，在 7 月 21 日下午的末次會(huì)議上，

檢查組三位 GMP 專家對(duì)宜春藥業(yè)能夠嚴(yán)格按照 GMP 規(guī)范操作、組

織采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售的做法給予高度評(píng)價(jià)，并一致認(rèn)為，宜春藥業(yè)

質(zhì)量體系完善，生產(chǎn)環(huán)節(jié)等符合產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)要求，確認(rèn)宜春藥業(yè)

液體車間（一）通過(guò)了生產(chǎn)許可 +GMP 符合性檢查。

宜春藥業(yè)液體車間（一）從 2023 年初正式準(zhǔn)備生產(chǎn)許可 +GMP

符合性檢查，在半年所有的時(shí)間內(nèi)，公司多次召開專項(xiàng)會(huì)議，嚴(yán)格按

照計(jì)劃、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，督查工作進(jìn)度。生產(chǎn)、質(zhì)量部門多次召開 GMP

協(xié)調(diào)會(huì)議，解決實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的困難和問(wèn)題。全體員工戮力同心，

加班加點(diǎn)，按照新版 GMP 要求對(duì)文件進(jìn)行起草、修訂、審核和批準(zhǔn)，

包括管理性文件、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、記錄性文件及驗(yàn)證等

相關(guān)性文件，并對(duì)液體車間（一）三個(gè)品種的各生產(chǎn)工序進(jìn)行了風(fēng)

險(xiǎn)評(píng)估。

據(jù)了解，宜春藥業(yè)現(xiàn)擁有 97 個(gè)品種、124 個(gè)批準(zhǔn)文號(hào)，其中常

年生產(chǎn)品種約 23 個(gè)。液體車間（一）擁有 5 條年生產(chǎn)能力 3 億支的

合劑、糖漿劑、煎膏劑等口服液的生產(chǎn)線，主要生產(chǎn)復(fù)方鮮竹瀝液、

參芪糖漿、復(fù)方滋補(bǔ)力膏等產(chǎn)品。該車間順利通過(guò)生產(chǎn)許可 +GMP

符合性檢查，為集團(tuán)今后的基藥招標(biāo)和中成藥產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定

了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

/ MEMORY OF JEMINCARE

JEMINCARE 13

MEMORY OF JEMINCARE /

2023 年 9 月 27 日，濟(jì)民可信集團(tuán)旗下燎原藥業(yè)收到國(guó)家藥品監(jiān)

督管理局核準(zhǔn)簽發(fā)的鹽酸伊伐布雷定《化學(xué)原料藥上市申請(qǐng)批準(zhǔn)通

知書》，該原料藥在國(guó)家藥品監(jiān)督管理局藥品審評(píng)中心（CDE）原輔

包登記信息平臺(tái)上顯示狀態(tài)為“A”，意味著該品種在通過(guò)國(guó)內(nèi) GMP

現(xiàn)場(chǎng)符合性檢查后可在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)進(jìn)行銷售。

鹽酸伊伐布雷定主要用于治療慢性心力衰竭和心律失?；颊?。

據(jù)國(guó)家心血管病中心發(fā)布的《中國(guó)心血管健康與疾病報(bào)告 2020》推

算統(tǒng)計(jì)，我國(guó)心力衰竭患者約 890 萬(wàn)人，心衰導(dǎo)致患者住院率高、

醫(yī)療支出與社會(huì)負(fù)擔(dān)重，市場(chǎng)存在較大臨床需求。

目前鹽酸伊伐布雷定已作為心血管系統(tǒng)用藥 - 抗心力衰竭藥入

選《國(guó)家基本藥物目錄》和 2021 版國(guó)家醫(yī)保乙類藥，并已進(jìn)入國(guó)家

第九批集采備選品種之一。該藥物市場(chǎng)表現(xiàn)亮眼，近年來(lái)在國(guó)內(nèi)市

場(chǎng)銷售額持續(xù)攀升。

此次燎原藥業(yè)為國(guó)內(nèi)第四家鹽酸伊伐布雷定原料藥獲批上市的

企業(yè)，將進(jìn)一步造福更多心衰患者，并有利于持續(xù)增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)

競(jìng)爭(zhēng)力。

燎原藥業(yè)鹽酸伊伐布雷定

原料藥上市申請(qǐng)獲批

文 燎原藥業(yè)

14 JEMINCARE 文

2023 年 7 月 6 日，中國(guó)上海。

濟(jì)民可信集團(tuán)宣布，旗下投資品牌濟(jì)民可信投資參與北京先通國(guó)際醫(yī)

藥科技股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“先通醫(yī)藥”）新一輪融資，其他投資人

包括國(guó)投創(chuàng)業(yè)、金石投資、國(guó)調(diào)基金、通用技術(shù)創(chuàng)投、中信證券投資等機(jī)

構(gòu)，融資共計(jì) 11 億元人民幣。

作為專業(yè)化醫(yī)療股權(quán)投資品牌，濟(jì)民可信投資聚焦醫(yī)療大健康產(chǎn)業(yè)投

資，助力產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展?！跋韧ㄡt(yī)藥產(chǎn)品管線布局兼具創(chuàng)新性及商

業(yè)化價(jià)值，多款產(chǎn)品已進(jìn)入關(guān)鍵臨床階段，對(duì)于放射性藥物領(lǐng)域及產(chǎn)業(yè)鏈

發(fā)展推動(dòng)具有重要價(jià)值?！睗?jì)民可信副董事長(zhǎng)兼資本發(fā)展中心總經(jīng)理黃良

輝表示，“我們很高興能參與先通醫(yī)藥本輪融資，希望能助力公司在重大

疾病精準(zhǔn)診斷和治療領(lǐng)域更多實(shí)踐和突破，為更多國(guó)內(nèi)患者帶來(lái)臨床獲益?！?/p>

關(guān) 注

MEMORY

OF JEMINCARE

14 JEMINCARE 濟(jì)民可信

參投先通醫(yī)藥新一輪融資

股權(quán)投資部

14 JEMINCARE

JEMINCARE 15

MEMORY OF JEMINCARE /

據(jù)了解，先通醫(yī)藥已在心血管、阿爾茨

海默癥、腫瘤等領(lǐng)域率先布局了十余款靶向治

療和精準(zhǔn)診斷放射性藥物，本輪募集資金將繼

續(xù)用于診斷和治療性放射性藥物的研究、開發(fā)

和臨床應(yīng)用，為中國(guó)患者帶來(lái)健康福祉。

先通醫(yī)藥總裁唐艷旻表示：“非常感謝

濟(jì)民可信團(tuán)隊(duì)對(duì)先通醫(yī)藥的信任與支持，放射

性藥物領(lǐng)域已經(jīng)迎來(lái) 2.0 時(shí)代，先通醫(yī)藥在濟(jì)

民可信及其他新老股東的支持下，會(huì)繼續(xù)努力，

JEMINCARE 15

和廣大核醫(yī)學(xué)界同仁一起，為患者帶來(lái)更多

更好的創(chuàng)新型放射性診療產(chǎn)品，改善患者的

診療結(jié)果和生活質(zhì)量。”

先通醫(yī)藥董事長(zhǎng)徐新盛表示：“非常感

謝濟(jì)民可信以及各位新老股東的信任，我們

將繼續(xù)深耕放射性靶向診療一體化產(chǎn)品的研

發(fā)、生產(chǎn)和市場(chǎng)化，緊密圍繞患者臨床需求，

不斷提升自主創(chuàng)新能力，完善產(chǎn)業(yè)布局，助

力中國(guó)放射藥行業(yè)迅速發(fā)展，造福廣大患者?！?/p>

關(guān)于濟(jì)民可信投資

濟(jì)民可信集團(tuán)是中國(guó)知名的現(xiàn)代化大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，業(yè)務(wù)覆蓋醫(yī)藥、能源、投

資等領(lǐng)域，公司秉承“濟(jì)世惠民，信待天下”的企業(yè)使命，致力于成為國(guó)際先進(jìn)的

現(xiàn)代化大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。濟(jì)民可信集團(tuán)在投資領(lǐng)域，聚焦醫(yī)療大健康產(chǎn)業(yè)，建立了

一支專業(yè)穩(wěn)健的市場(chǎng)化投資團(tuán)隊(duì)，以打造市場(chǎng)化知名產(chǎn)業(yè)資本為目標(biāo)，廣泛布局醫(yī)

藥各細(xì)分領(lǐng)域。濟(jì)民可信投資充分融合產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)資源和市場(chǎng)化特色，多維度挖掘大

健康領(lǐng)域黃金賽道優(yōu)秀的技術(shù)與產(chǎn)品龍頭企業(yè)，同時(shí)充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，陪伴賦能

被投企業(yè)共同成長(zhǎng)，全力以赴助力中國(guó)大健康產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展。

關(guān)于先通醫(yī)藥

先通醫(yī)藥是一家專業(yè)從事放射性藥物研發(fā)、生產(chǎn)、臨床應(yīng)用與學(xué)術(shù)推廣的創(chuàng)新

型醫(yī)藥企業(yè)，總部位于首都北京，同時(shí)在上海、江蘇、廣東、四川等地?fù)碛鞋F(xiàn)代化

放射性藥物研發(fā)中心和生產(chǎn)基地，在美國(guó)擁有分支機(jī)構(gòu)，已與十幾家跨國(guó)藥企建立

了合作關(guān)系。依托于全球領(lǐng)先的放射性藥物精準(zhǔn)診療研發(fā)資源，通過(guò)自主研發(fā)和外

部合作，先通醫(yī)藥已在心血管、阿爾茨海默癥、腫瘤等領(lǐng)域率先布局了十余款靶向

治療和精準(zhǔn)診斷放射性藥物，在放射性藥物研發(fā)、臨床試驗(yàn)、注冊(cè)申報(bào)、生產(chǎn)、銷

售等方面均積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。

JEMINCARE 15

16 JEMINCARE 重磅關(guān)注 / MEMORY OF JEMINCARE

濟(jì)民可信吸入用

復(fù)方異丙托溴銨溶液獲批上市

文 品牌公關(guān)部 2023 年 7 月 31 日，中國(guó)上海。

濟(jì)民可信集團(tuán)旗下江西艾施特制藥有限

公司（以下簡(jiǎn)稱“艾施特制藥”）收到國(guó)家藥

品監(jiān)督管理局核準(zhǔn)簽發(fā)的《藥品注冊(cè)證書》，

批準(zhǔn)公司吸入用復(fù)方異丙托溴銨溶液（規(guī)格

2.5ml/ 支）上市銷售。該產(chǎn)品為濟(jì)民可信今年

第三個(gè)獲批的吸入制劑，用于治療氣道阻塞性

疾病有關(guān)的可逆性支氣管痙攣，由旗下子公司

上海濟(jì)煜醫(yī)藥科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱“上海

濟(jì)煜”）承擔(dān)研發(fā)，艾施特制藥落地生產(chǎn)。

據(jù)了解，我國(guó)目前 20 歲及以上人群哮喘

患病率為 4.2%，患者總?cè)藬?shù)達(dá)到 4570 萬(wàn)。此

外，約 1 億人罹患慢性阻塞性肺?。–OPD），

已成為我國(guó)居民第三位主要死因，吸入藥物是

治療哮喘和 COPD 的首選療法。

吸入用復(fù)方異丙托溴銨溶液活性成分為

異丙托溴銨和硫酸沙丁胺醇，其中異丙托溴銨

通過(guò)作用于氣道平滑肌 M 受體發(fā)揮氣道擴(kuò)張

作用，硫酸沙丁胺醇通過(guò)作用于氣道平滑肌

β2 受體發(fā)揮氣道擴(kuò)張作用。一項(xiàng)為期 85 天

的隨機(jī)、平行分組研究比較了霧化吸入 3.0mg

硫酸沙丁胺醇、0.5mg 異丙托溴銨或復(fù)方制劑

治療的療效，該項(xiàng)研究結(jié)果顯示，相較于單一

成分的藥物作用于單一受體，吸入用復(fù)方異丙

托溴銨溶液的兩個(gè)活性成分分別作用于肺部的

M 受體和 β2 受體，起到協(xié)同作用，擴(kuò)張氣道

作用更強(qiáng)。

上海濟(jì)煜與艾施特制藥合作打造國(guó)內(nèi)領(lǐng)

先的吸入制劑研發(fā)生產(chǎn)平臺(tái)，覆蓋干粉吸入劑、

吸入氣霧劑、吸入溶液 / 混懸液、以及其它粘

膜給藥制劑等多種劑型，通過(guò)局部給藥的方式

快速、直接進(jìn)入肺部發(fā)揮藥效，降低給藥劑量，

提高藥物療效，該平臺(tái)未來(lái)將有多個(gè)產(chǎn)品陸續(xù)

進(jìn)入注冊(cè)申報(bào)階段，造福更多患者。

關(guān)于上海濟(jì)煜醫(yī)藥科技有限公司

上海濟(jì)煜醫(yī)藥科技有限公司是濟(jì)

民可信集團(tuán)全資子公司，致力于成為具

有全球影響力的藥物研發(fā)中心，其研發(fā)

管線涵蓋生物大分子創(chuàng)新藥、化學(xué)小分

子創(chuàng)新藥、創(chuàng)新中藥、復(fù)雜仿制及高端

制劑。吸入用復(fù)方異丙托溴銨溶液的研

發(fā)申報(bào)由該公司創(chuàng)新技術(shù)藥物研究院完

成，該院聚焦國(guó)際領(lǐng)先的高端創(chuàng)新制劑

研發(fā)，覆蓋腫瘤、鎮(zhèn)痛、呼吸、關(guān)節(jié)炎、

抗感染、心腦血管、腎病、肝病等多個(gè)

領(lǐng)域，擁有脂質(zhì)體、微球、吸入劑、口

服固體、創(chuàng)新中藥和特色原料藥等六大

創(chuàng)新技術(shù)研發(fā)平臺(tái)。

16 JEMINCARE

JEMINCARE 17

MEMORY OF JEMINCARE / 過(guò)敏性哮喘藥物奧邁舒 ?（注射用

奧馬珠單抗 α）開出全國(guó)首張?zhí)幏?/p>

文 數(shù)字化營(yíng)銷部 品牌公關(guān)部

2023 年 7 月 10 日，治療過(guò)敏性哮喘的靶向藥物奧邁舒 ?（注射

用奧馬珠單抗 α）在北京大學(xué)第三醫(yī)院開出全國(guó)首張?zhí)幏?，?biāo)志著

該藥正式投入臨床使用。

“對(duì)于廣大中重度過(guò)敏性哮喘患者，奧邁舒 ? 為他們帶來(lái)了治

療新選擇。”北京大學(xué)第三醫(yī)院朱紅主任表示。

哮喘是一種常見的慢性炎癥性呼吸道疾病，根據(jù) 2019 年中國(guó)成

人肺部健康研究結(jié)果顯示，我國(guó) 20 歲及以上人群哮喘患病率為 4.2%，

總數(shù)達(dá) 4570 萬(wàn)，且患病率逐年上升。過(guò)敏性哮喘是哮喘的主要類型，

在中度哮喘和重度哮喘中占比高達(dá) 87% 和 71%。重癥哮喘通常需要

使用大劑量吸入糖皮質(zhì)激素（ICS），長(zhǎng)期大劑量應(yīng)用 ICS 或者口服

糖皮質(zhì)激素，給患者身體和經(jīng)濟(jì)帶來(lái)極大壓力。

奧邁舒 ? 是一種重組人源化抗 IgE 單克隆抗體，可通過(guò)特異性

結(jié)合游離 IgE，抑制 IgE 與效應(yīng)細(xì)胞結(jié)合及釋放炎性介質(zhì)，并且減少

細(xì)胞表面高親和力受體（FcεRI）水平，達(dá)到治療過(guò)敏性哮喘之目的。

奧邁舒 ? 由邁博藥業(yè)自主研發(fā)，濟(jì)民可信集團(tuán)在 2023 年 4 月 13 日

與邁博藥業(yè)達(dá)成獨(dú)家商業(yè)化合作協(xié)議，獲得該藥物于中國(guó)市場(chǎng)的獨(dú)

家推廣權(quán)。

目前，奧邁舒 ? 被批準(zhǔn)用于 15 歲及以上經(jīng)吸入糖皮質(zhì)激素與長(zhǎng)

效 β2 受體激動(dòng)劑治療后，仍不能有效控制癥狀的中至重度持續(xù)性

過(guò)敏性哮喘，為眾多過(guò)敏性哮喘患者帶來(lái)新的治療選擇。

奧邁舒 ? 的安全性及療效已經(jīng)由共 4 項(xiàng)臨床試驗(yàn)，共 824 名受

試者接受奧邁舒 ? 給藥的結(jié)果所證實(shí)，該等試驗(yàn)為中國(guó)規(guī)模最大的

治療哮喘的單克隆抗體（mAb）臨床試驗(yàn)。臨床試驗(yàn)結(jié)果顯示，奧邁

舒 ? 能以較低劑量的吸入糖皮質(zhì)激素改善哮喘病人的病情及降低急

性哮喘發(fā)病的概率。

18 JEMINCARE 文 圖

重磅關(guān)注 / MEMORY OF JEMINCARE

捍衛(wèi)產(chǎn)品質(zhì)量

就是捍衛(wèi)患者生命

制造中心 付鵬 陳慶瑜

中藥鑒別大賽、質(zhì)量品牌故事演講比賽、趣味答題、質(zhì)量工匠評(píng)比……

連日來(lái)，濟(jì)民可信旗下藥業(yè)開展系列活動(dòng)，積極落實(shí)集團(tuán)第三屆質(zhì)量與數(shù)

字化合規(guī)月活動(dòng)。

本屆質(zhì)量與數(shù)字化合規(guī)月將緊扣“風(fēng)險(xiǎn)聚焦，落實(shí)質(zhì)量主體責(zé)任；人

事結(jié)合，提升合規(guī)保障水平”主題，以管理產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)、持續(xù)提高合規(guī)

水平為“本源”，以員工崗位操作技能為“本業(yè)”，重點(diǎn)關(guān)注各藥業(yè)在“一

廠一策”、“一品一檔”、“存量產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理”工作中識(shí)別出的需求，

融合公司現(xiàn)有資源，消除風(fēng)險(xiǎn)、持續(xù)改進(jìn)，根植深入人心的質(zhì)量文化，助

力濟(jì)民可信醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的高質(zhì)量發(fā)展。

18 JEMINCARE

JEMINCARE 19

MEMORY OF JEMINCARE /

JEMINCARE 19

20 JEMINCARE 成 長(zhǎng)

MEMORY

OF JEMINCARE

7 月 26 日，研發(fā)中心“飛鷹計(jì)劃”Ⅱ

期人才培養(yǎng)項(xiàng)目開班典禮在上?？禈蚩偛?/p>

舉行。該項(xiàng)目致力于促進(jìn)研發(fā)技術(shù)型管理

干部梯隊(duì)的“業(yè)務(wù)精進(jìn)”和“管理高效”。

本次培養(yǎng)項(xiàng)目學(xué)員共 33 名，將通過(guò) 6 個(gè)

月“線下 + 線上”的混合學(xué)習(xí)方式，以學(xué)

促行，引領(lǐng)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新開發(fā)和項(xiàng)目落地等戰(zhàn)

略事項(xiàng)的里程碑達(dá)成及價(jià)值化產(chǎn)出目標(biāo)。

研發(fā)“飛鷹”引領(lǐng)創(chuàng)新

人才經(jīng)營(yíng)奮楫篤行

文 圖 研發(fā)中心人力資源部

崔海峰致辭

承載期許，引領(lǐng)創(chuàng)新使命

研發(fā)中心“飛鷹計(jì)劃”系列人才培養(yǎng)

項(xiàng)目錨定不同階段中層干部業(yè)務(wù)管理、團(tuán)

隊(duì)管理和自我管理的領(lǐng)導(dǎo)力提升需求，是

集團(tuán)人才經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施的重要組成部

分，旨在通過(guò)持續(xù)探索系統(tǒng)的、創(chuàng)新的學(xué)

習(xí)方式，為研發(fā)創(chuàng)新戰(zhàn)略的持續(xù)深化落地，

提供一批精專業(yè)、懂管理的復(fù)合型人才。

JEMINCARE 21

MEMORY OF JEMINCARE /

MEMORY OF JEMINCARE /

醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)副總裁（研發(fā)）崔海峰在

致辭中指出，我國(guó)藥物發(fā)展進(jìn)入創(chuàng)新跨越的新

階段，“創(chuàng)新引領(lǐng)未來(lái)”是全體研發(fā)人矢志不

渝的初心使命。承載著創(chuàng)新藥品種落地和研發(fā)

隊(duì)伍轉(zhuǎn)型升級(jí)的殷殷期許，中層研發(fā)技術(shù)管理

骨干首先要感受到沉甸甸的責(zé)任，思考并踐行

領(lǐng)導(dǎo)者、管理者和執(zhí)行者的三種角色，協(xié)同共

進(jìn)、奮楫篤行。

崔海峰希望 33 名學(xué)員在此次培養(yǎng)項(xiàng)目中

定準(zhǔn)方向、剖析差距、彌補(bǔ)短板，懷空杯心態(tài)，

學(xué)以致用、學(xué)有所獲！

學(xué)思共進(jìn)，方能有所收獲

會(huì)上，企業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)人李麗從“定標(biāo)、

對(duì)標(biāo)和達(dá)標(biāo)”的設(shè)計(jì)框架對(duì)本次項(xiàng)目進(jìn)行了介

紹，她說(shuō)，研發(fā)“飛鷹計(jì)劃”是集團(tuán)打造人才

發(fā)展平臺(tái)的核心項(xiàng)目之一，希望通過(guò)相關(guān)部門

的共同努力，真正實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)員、對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的

賦能。她鼓勵(lì)參加Ⅱ期培養(yǎng)項(xiàng)目的全體學(xué)員“點(diǎn)

滴匯聚，涓流成河”，遵循 7/2/1 學(xué)習(xí)法則，

學(xué)思共進(jìn)，收獲個(gè)人和業(yè)務(wù)的成功突破。

“風(fēng)勁潮涌，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，

更需策馬加鞭?！毙》肿觿?chuàng)新研究院藥物化學(xué)

主任別平彥代表全體學(xué)員上臺(tái)發(fā)言，他表示，

面臨更新、更高、更嚴(yán)的行業(yè)要求，研發(fā)中心

的中層管理干部們迫切需要進(jìn)一步加強(qiáng)自我發(fā)

展與夯實(shí)。接下來(lái)的學(xué)習(xí)之旅，全體學(xué)員將努

力做到全身心投入、落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃、達(dá)成學(xué)習(xí)

目標(biāo)。最后，他帶領(lǐng)全體學(xué)員宣誓，共同開啟

研發(fā)中心“飛鷹計(jì)劃”Ⅱ期人才培養(yǎng)項(xiàng)目。

研發(fā)中心副總經(jīng)理范迅、小分子創(chuàng)新研究

院院長(zhǎng)彭建彪、大分子研究院負(fù)責(zé)人于海翔、

注冊(cè)部負(fù)責(zé)人周志紅、規(guī)劃拓展部負(fù)責(zé)人梁雪、

規(guī)劃運(yùn)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)人蔡玲等出席開班典禮。

22 JEMINCARE 成長(zhǎng) / MEMORY OF JEMINCARE

以夢(mèng)為馬，濟(jì)承初心

2023 年濟(jì)民可信應(yīng)屆大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃啟動(dòng)

22 JEMINCARE

文 圖 企業(yè)大學(xué)

JEMINCARE 23

MEMORY OF JEMINCARE / 為夯實(shí)人才經(jīng)營(yíng)，建設(shè)充足的梯隊(duì)，支

持大學(xué)生融入公司文化向濟(jì)民可信人轉(zhuǎn)型，更

快速地勝任擬培養(yǎng)崗位，由濟(jì)民可信大學(xué)聯(lián)合

各產(chǎn)業(yè) / 中心共同組織的“2023 年應(yīng)屆大學(xué)生

培養(yǎng)計(jì)劃”于 7 月 3 日正式啟動(dòng)。

此項(xiàng)人才培養(yǎng)計(jì)劃為期 1 年，包含“融合

篇——走進(jìn)濟(jì)民可信”、 “蛻變篇——崗位

實(shí)習(xí)”、“奮斗篇——崗位勝任”三個(gè)階段，

實(shí)現(xiàn)對(duì)應(yīng)屆大學(xué)生從“學(xué)生”到“職場(chǎng)人”的

綜合培養(yǎng)。除此之外，關(guān)于管培生的培養(yǎng)計(jì)劃

將延展至第四階段“蛻變 2.0——崗位發(fā)展”，

在此階段，將會(huì)重點(diǎn)著力于把培管生培養(yǎng)成為

部門業(yè)務(wù)核心骨干或模塊負(fù)責(zé)人。

MEMORY OF JEMINCARE /

JEMINCARE 23

24 JEMINCARE 成長(zhǎng) / MEMORY OF JEMINCARE

24 JEMINCARE

JEMINCARE 25

MEMORY OF JEMINCARE / JEMINCARE 25

MEMORY OF JEMINCARE /

26 JEMINCARE 重磅成長(zhǎng) / MEMORY OF JEMINCARE

8 月 17 日 -19 日，醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)運(yùn)營(yíng)職類“琢玉計(jì)劃”第一期人才培

養(yǎng)項(xiàng)目在瑤湖總部組織開展了第三次線下培訓(xùn)及結(jié)業(yè)儀式。

歷經(jīng) 4 個(gè)月，學(xué)員們通過(guò) 3 次線下培訓(xùn)和 8 次線上學(xué)習(xí)，提高對(duì)公司

戰(zhàn)略目標(biāo)、業(yè)務(wù)邏輯及運(yùn)營(yíng)定位的認(rèn)知，學(xué)習(xí)掌握了場(chǎng)景溝通、問(wèn)題分析

等方面的工作技巧。

同時(shí)，“琢玉計(jì)劃”項(xiàng)目組將結(jié)合本期實(shí)施內(nèi)容及學(xué)員體驗(yàn)反饋進(jìn)行

系統(tǒng)復(fù)盤并探索后續(xù)實(shí)施計(jì)劃，為 2024 年醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)職類同仁提供更優(yōu)

質(zhì)培訓(xùn)平臺(tái)。

“琢玉計(jì)劃”

第一期人才培養(yǎng)項(xiàng)目結(jié)業(yè)

文 圖 醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán) 劉璇

JEMINCARE 27

MEMORY OF JEMINCARE / “琢玉計(jì)劃”是由醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)中心聯(lián)合控股集團(tuán)企業(yè)大學(xué)、

醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)人力資源部舉辦的運(yùn)營(yíng)職類人才培養(yǎng)項(xiàng)目，其名字源自《禮記》：

“玉不琢，不成器，人不學(xué)，不成才”。該培訓(xùn)項(xiàng)目旨在通過(guò)打造學(xué)習(xí)型組織，

夯實(shí)基層運(yùn)營(yíng)人才專業(yè)能力，傳承企業(yè)戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)職類優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，培育及識(shí)

別高潛人才，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)夯實(shí)人才基礎(chǔ)。

恒生制藥站“琢玉計(jì)劃”

28 JEMINCARE 茶 社

MEMORY

OF JEMINCARE

去年 11 月，清潔能源產(chǎn)業(yè)順利實(shí)現(xiàn)全面集中供氣，

這標(biāo)志著該項(xiàng)目正式進(jìn)入新的發(fā)展階段，項(xiàng)目如何實(shí)

現(xiàn)高效穩(wěn)定與經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)，成為了清潔能源項(xiàng)目從投

產(chǎn)走向成功的關(guān)鍵挑戰(zhàn)?！队鲆姖?jì)民可信—解碼挑戰(zhàn)

者?》第二集中，我們關(guān)注了陳俊青和他的氣化分廠團(tuán)

隊(duì)，在挑戰(zhàn)中不斷實(shí)現(xiàn)突破。

28 JEMINCARE

《遇見濟(jì)民可信—解碼挑戰(zhàn)者 》

第二集觀后感

JEMINCARE 29

MEMORY OF JEMINCARE /

醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)

柴陽(yáng)陽(yáng)

高安清潔能源產(chǎn)業(yè)從籌建開始困難重重，

一路披荊斬棘到現(xiàn)在實(shí)現(xiàn)全面集中供氣，成功

的背后是偉大艱辛的故事。從視頻中我們可以

了解到，盡管在項(xiàng)目推進(jìn)中面臨各種各樣的難

題，但是整個(gè)團(tuán)隊(duì)并沒(méi)有被困難打倒，反而直

面挑戰(zhàn)，愈戰(zhàn)愈勇。公司新員工多，沒(méi)有行業(yè)

經(jīng)驗(yàn)，那就由熟練工以點(diǎn)帶面，提高全員的操

作技能；氣化風(fēng)機(jī)和加壓風(fēng)機(jī)經(jīng)常跳停，那就

優(yōu)化工藝連鎖和參數(shù)，將備用風(fēng)機(jī)由工頻改為

變頻，大大降低了故障率。這點(diǎn)點(diǎn)滴滴的故事，

都映射出了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和創(chuàng)新性。

宋亞璇

這期的故事告訴了我們 :

1. 系統(tǒng)合規(guī)性。一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)久的經(jīng)營(yíng)，安

全絕對(duì)是首要。視頻中的解說(shuō)里，表達(dá)在新能

源的項(xiàng)目中，每一個(gè)人都要接受相關(guān)的指導(dǎo)與

培訓(xùn)，每一環(huán)節(jié)操作都有規(guī)范及應(yīng)急措施，可

以從挫折、失敗、或者遭遇困難時(shí)持續(xù)學(xué)習(xí)新

的技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)，彰顯出濟(jì)民可信新能源對(duì)系統(tǒng)

合規(guī)的重視。

2. 傳承發(fā)展性。永續(xù)經(jīng)營(yíng)對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，是

穩(wěn)定發(fā)展的目的與追求，所以無(wú)論是管理者還

是操作員，都十分講求經(jīng)驗(yàn)、資歷，有前者的

努力不懈，直面困難，在技術(shù)上長(zhǎng)久耕耘，將

成功與所得到的回饋一一傳承，取得行業(yè)最大

的成就與穩(wěn)定。

3. 挑戰(zhàn)創(chuàng)新性。沒(méi)有一個(gè)行業(yè)領(lǐng)域是可以

沒(méi)有困難、停滯不前的，這個(gè)社會(huì)不斷變化，只

要止步不前，就會(huì)開始退化，所以最重要的是，

在項(xiàng)目底下的每一個(gè)人，面對(duì)挑戰(zhàn)能夠集思廣益、

創(chuàng)新突破、面對(duì)困境越挫越勇，就像視頻中所說(shuō)

的，精益生產(chǎn)沒(méi)有盡頭，在兼顧穩(wěn)定之下，持續(xù)

積極的進(jìn)步和精進(jìn)，為企業(yè)贏得更大的獲益。

JEMINCARE 29

MEMORY OF JEMINCARE /

李衛(wèi)霞

“明者因時(shí)而變，智者隨事而制”，濟(jì)

民可信氣化分廠團(tuán)隊(duì)正在實(shí)踐這句話，他們不

局限在已知的工作內(nèi)容中，主動(dòng)學(xué)習(xí)接納新知

識(shí)；他們提前進(jìn)行事故預(yù)想，排查工作隱患；

他們不斷探索，尋找改善有效氣化率的方法。

強(qiáng)執(zhí)行、快反應(yīng)、不耽擱是打在工作間的紅字，

也是刻在氣化分廠每一位員工心中的信條。

顧燕芳

視頻中的高安清潔能源初始面臨了一系

列挑戰(zhàn)，通過(guò)不斷地探索解決問(wèn)題，最終獲得

了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。其實(shí)這也適用于每個(gè)人，

在工作中我們都會(huì)遇到困難，遇到困難不可怕，

可怕的是不解決，選擇逃避。我們必須認(rèn)識(shí)到

在解決困難的同時(shí)，我們會(huì)學(xué)到很多技能。學(xué)

會(huì)主動(dòng)尋求幫助和資源，并通過(guò)不斷的實(shí)踐和

嘗試，將能最終解決問(wèn)題。這不僅可以掌握一

種新的技能，同時(shí)還提高了自己的學(xué)習(xí)和解決

問(wèn)題的能力。這個(gè)過(guò)程會(huì)讓我們對(duì)自己的技術(shù)

能力有更大的信心，增加自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

姚朝瑞

在濟(jì)民可信的企業(yè)文化字典里，我們放

在首位的，是你有沒(méi)有直面挑戰(zhàn)的勇氣和持之

以恒的毅力。也許你選擇繞開問(wèn)題，也可以過(guò)

完這一生，但你注定無(wú)法享受成功的喜悅，當(dāng)

你決定直面他，搞定他，翻越他，并將這個(gè)目

標(biāo)當(dāng)作每天的所思所想，你就會(huì)想盡辦法不斷

學(xué)習(xí)來(lái)提升自我，不斷整合內(nèi)外部資源來(lái)強(qiáng)化

自我。這是濟(jì)民可信對(duì)挑戰(zhàn)的認(rèn)識(shí)，也是濟(jì)民

可信對(duì)生活的態(tài)度，更是我在《解碼挑戰(zhàn)者》

里學(xué)到的對(duì)人生不同境遇的深刻理解。

周富

想要成為挑戰(zhàn)者，不只是接受挑戰(zhàn)時(shí)迸

發(fā)的勇氣，更需要持續(xù)地直面困難而毅力不失，

30 JEMINCARE 重磅茶社

需要不斷學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自身的蛻變與成長(zhǎng)，需要互

相互助、團(tuán)結(jié)協(xié)作追求整體的提升和突破，還

需要思維活躍、靈光一閃、不斷創(chuàng)新。遇到問(wèn)

題解決問(wèn)題才是挑戰(zhàn)者的姿態(tài)，繞開問(wèn)題、逃

避困難，則永遠(yuǎn)無(wú)法享受到成功的喜悅。

史劍美

為新能源產(chǎn)業(yè)的同事面對(duì)挑戰(zhàn)勇往直前

的精神而感動(dòng)，深感真正具有研發(fā)精神的人，

不會(huì)滿足于現(xiàn)有的成果，他們會(huì)一直尋求新的

突破。從他們展現(xiàn)出來(lái)面對(duì)挑戰(zhàn)做出的一系列

的措施，最開始設(shè)備建設(shè)初期的提前介入，提

升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力，到后期進(jìn)一步的工藝

優(yōu)化、做事故預(yù)想以應(yīng)對(duì)突發(fā)情況、管理人員

24h 值班以應(yīng)對(duì)突發(fā)的需求等，都展現(xiàn)了整個(gè)

團(tuán)隊(duì)迎難而上，勇于攀登的精神。我們也要學(xué)

習(xí)他們努力克服困難，直面挑戰(zhàn)，降本增效，

精益求精沒(méi)有盡頭。

李正娟

該視頻詳細(xì)講述了一個(gè)在高安清潔新能

源發(fā)展的過(guò)程中，陳俊青廠長(zhǎng)及其團(tuán)隊(duì)是如何

遇到了一個(gè)又一個(gè)挑戰(zhàn)以及不斷攻克這些難題

將新能源推向成功的故事。在這個(gè)過(guò)程中，這

個(gè)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)了個(gè)人的蛻變，公司的清潔新能源

項(xiàng)目也獲得了巨大成功。我被這個(gè)團(tuán)隊(duì)敢于面

對(duì)挑戰(zhàn)的勇氣和積極解決困難的持之以恒的毅

力所折服，也被他們不斷設(shè)定目標(biāo)和追求精益

生產(chǎn)的精神所感動(dòng)。在不同的階段會(huì)面臨著不

同的挑戰(zhàn)，我們要具備面對(duì)的勇氣和持之以恒

的毅力，不斷戰(zhàn)勝困難，實(shí)現(xiàn)一年一個(gè)新臺(tái)階，

一年一個(gè)新氣象，完成自我的不斷蛻變和成長(zhǎng)，

以期跟上公司的發(fā)展腳步，創(chuàng)造出更大的價(jià)值。

鄭雙雙

觀看清潔能源項(xiàng)目在攻克一個(gè)個(gè)挑戰(zhàn)并

取得豐碩的成果之后，給了我很大的啟發(fā)。工

作中難免會(huì)遇到自己不擅長(zhǎng)的領(lǐng)域，要敢于跳

出舒適區(qū)，勇于直面挑戰(zhàn)，想盡辦法不斷學(xué)習(xí)

提升自我，不斷整合內(nèi)外部資源來(lái)強(qiáng)化自我。

當(dāng)問(wèn)題被解決的那一刻，我們絕對(duì)會(huì)受益頗多，

然后信心滿滿的去迎接下一個(gè)挑戰(zhàn)！

清潔能源公司

陳小剛

作為濟(jì)民可信清潔能源公司管道運(yùn)行部的

一員，看完視頻后感觸頗深。濟(jì)民可信集團(tuán)本著

“濟(jì)世惠民，信待天下”的使命，為解決高安陶

瓷建筑基地環(huán)境污染問(wèn)題成立了清潔能源公司，

完全是跨領(lǐng)域，又是國(guó)內(nèi)首創(chuàng)大型煤制氣公司，

沒(méi)有人員儲(chǔ)備，也沒(méi)有很好的借鑒，完全是摸著

石頭過(guò)河。雖然困難重重，但是公司全體人員沒(méi)

有被困難難住，而是直面挑戰(zhàn)。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，

技改，從而達(dá)到現(xiàn)在能夠安全、穩(wěn)定、持續(xù)、高

效的為高安陶瓷基地各廠家供氣。態(tài)度確定一切，

態(tài)度有了就不怕挑戰(zhàn)，做為濟(jì)民可信的一員，我

堅(jiān)信濟(jì)民可信能夠站的更高，看的更遠(yuǎn)！

魏強(qiáng)

我們生活中通常有三種人，分別是挑戰(zhàn)者、

半途而廢者、直接放棄者。挑戰(zhàn)者不畏艱險(xiǎn)、迎

難而上、勇往直前、鍥而不舍，能享受到成功帶

來(lái)的喜悅；半途而廢者通常是“夠了吧”、“算

了吧”，只滿足于現(xiàn)狀，雖然付出了但是很難成

功；直接放棄者則是只知不行與不能，遇到困難

便退縮，安于現(xiàn)狀，難以成功。挑戰(zhàn)無(wú)處不在，

只有敢于不斷挑戰(zhàn)，人生才能得以無(wú)憾。

謝銘

不畏山高路遠(yuǎn)的跋涉者，山川回饋以最奇

/ MEMORY OF JEMINCARE

JEMINCARE 31

MEMORY OF JEMINCARE / 絕的秀色 ; 不懼風(fēng)高浪急的弄潮兒，大海回報(bào)以

最壯麗的日出。我們深知，前進(jìn)道路絕不會(huì)一帆

風(fēng)順，必然還會(huì)遇到這樣或那樣的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。但

我們深信，只要堅(jiān)定信仰、堅(jiān)定信心，挺起“泰

山壓頂不彎腰”的脊梁，涵養(yǎng)“亂云飛渡仍從容”

的定力，永葆“石破不可奪其堅(jiān)”的剛強(qiáng)，不懈

奮斗、永遠(yuǎn)奮斗，我們就一定能創(chuàng)造新輝煌。

熊衍彪

《解碼挑戰(zhàn)者》推出了新的一期，讓我們

跟隨著氣化分廠廠長(zhǎng)的腳步，再一次重溫了奮斗

的艱辛。視頻展現(xiàn)了氣化分廠團(tuán)隊(duì)從項(xiàng)目初期一

路走來(lái)，在面對(duì)困難時(shí)不斷通過(guò)自我成長(zhǎng)，創(chuàng)新

突破，整合內(nèi)外資源迎接挑戰(zhàn)的挑戰(zhàn)者精神，展

現(xiàn)了濟(jì)民可信人的精神風(fēng)貌，濃縮了企業(yè)求實(shí)、

蛻變、融合、奮斗的刻心價(jià)值觀。

公司的發(fā)展壯大，離不開廣大員工的努力，

千千萬(wàn)萬(wàn)“螺絲釘”的鋪就。自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，

需要我們挑戰(zhàn)自我，迎難而上，穩(wěn)穩(wěn)“釘住”。

工作中，我們并非總能一帆風(fēng)順，在面對(duì)業(yè)務(wù)上

的困難，或許會(huì)感到困頓，甚至迷茫不知所措。

迎難而上的這一刻，就意味著你已經(jīng)勇敢地踏出

了自己的舒適區(qū)，擁有了一次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。就像

一個(gè)關(guān)卡密布的游戲，而這些困難正是提升技能

和經(jīng)驗(yàn)的寶貴機(jī)遇。保持持續(xù)的奮斗心態(tài)，不斷

學(xué)習(xí)和改進(jìn)自己，向身邊優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)，與積極

拼搏的人共同努力，要敢于挑戰(zhàn)困難，甚至主動(dòng)

追尋它們，就像愚公移山，在大山移走的那一刻

看到的必然是不一樣的風(fēng)景。

趙建成

觀看完《遇見濟(jì)民可信——解碼挑戰(zhàn)者》

感受深刻，作為氣化分廠的一員，能夠在一個(gè)不

斷挑戰(zhàn)，不斷突破的團(tuán)隊(duì)中工作對(duì)于我也是一種

挑戰(zhàn)，從未接觸過(guò)化工行業(yè)的我，雖然面臨著太

多的挑戰(zhàn)，但是在分廠領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，不斷的突

破了自我 .

人生之路并不總是灑滿陽(yáng)光，也會(huì)常常遇

上荊棘。人們總是向往一帆風(fēng)順、春風(fēng)得意的日

子，但那不可能一成不變。生命的車輪在一次次

地經(jīng)歷挫折后，才能更加穩(wěn)重。

俗話說(shuō)：“天下無(wú)難事，只怕有心人?！?/p>

成功的背后，一定是由數(shù)不盡的挫敗所堆砌而成

的。我們要勇敢的迎向挑戰(zhàn)，面對(duì)困難，不要怕

生命中的風(fēng)雨，就能獲得美好的生活！

宏泰石集團(tuán)

姜宇菲

挑戰(zhàn)的結(jié)果殊途同歸，挑戰(zhàn)的過(guò)程著實(shí)

璀璨。以其人之閱，安吾之感，我領(lǐng)悟了“提

升與蛻變”的魅力；聚焦自身，審視自身，磨

礪自身，為偉大的目標(biāo)建設(shè)“添磚加瓦”。正

如高安清潔能源有限公司氣化分廠廠長(zhǎng)陳俊青

所言：“人生在世充滿了困難與挑戰(zhàn)，如果你

有戰(zhàn)勝困難和挑戰(zhàn)困難的決心，你將站在人生

的巔峰”。

饒倩穎

挑戰(zhàn)者一直是進(jìn)步的推動(dòng)力量，今天通

過(guò)與團(tuán)隊(duì)一起學(xué)習(xí)《解碼挑戰(zhàn)者第二集》，更

讓我認(rèn)識(shí)到，在一個(gè)充滿變化和不確定性的商

業(yè)環(huán)境中，挑戰(zhàn)者精神和團(tuán)隊(duì)合作是關(guān)鍵因素，

我們應(yīng)該相信自己并堅(jiān)持不懈地追求目標(biāo)。每

一次失敗都是一個(gè)機(jī)會(huì)，只要我們從中吸取教

訓(xùn)—并持續(xù)努力，最終就能夠獲得成功。

張忠楊

這些克服困難，迎接挑戰(zhàn)的事跡引發(fā)了

我對(duì)自身工作當(dāng)中所面臨挑戰(zhàn)的思考。作為一

名剛走出校園的新員工，我同樣也面臨著巨大

32 JEMINCARE 重磅茶社 / MEMORY OF JEMINCARE

的挑戰(zhàn)：一方面是工作業(yè)務(wù)上的挑戰(zhàn)，在面對(duì)

從未接觸過(guò)的工作的時(shí)候，一時(shí)之間沒(méi)有找到

合適的工作方法，沒(méi)有掌握工作核心點(diǎn)，另一

方面是自身成長(zhǎng)上的挑戰(zhàn)，從一名學(xué)生到一名

職場(chǎng)人，要緊跟集團(tuán)發(fā)展的腳步，就必須不斷

地精進(jìn)自己的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)，在做好當(dāng)

下工作的同時(shí)，不斷地向同事、領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行學(xué)習(xí)，

不斷優(yōu)化自己的工作方法，提高工作效率，以

一個(gè)萬(wàn)全的狀態(tài)來(lái)應(yīng)對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)。

朱凱輝

通過(guò)此次學(xué)習(xí)和觀看《解碼挑戰(zhàn)者》第

二期學(xué)習(xí)課件視頻，我深刻認(rèn)識(shí)到我們現(xiàn)如今

面對(duì)的是新時(shí)代，新征程，新挑戰(zhàn)。面臨的是

風(fēng)云變幻的市場(chǎng)形勢(shì)，形勢(shì)環(huán)境變化之快、矛

盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)之多、對(duì)我們謀事創(chuàng)業(yè)考驗(yàn)之大前

所未有。

現(xiàn)如今產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)所面臨的問(wèn)題同氣

化分廠所相同。我們既要時(shí)刻接受挑戰(zhàn)，鍛煉

自身的能力，更要時(shí)刻葆有“能打勝仗”的信

心。無(wú)論身在何處、處在何時(shí)，都要滿懷信心。

有信心，才能始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，

才能始終滿懷激情做好各項(xiàng)工作，才能坦然面

對(duì)前進(jìn)路上的各種困難、挫折、挑戰(zhàn)。

資本發(fā)展中心

陳爽

做任何事情都一定要實(shí)事求是，要實(shí)實(shí)

在在，管理要有管理能力，執(zhí)行要有執(zhí)行能力。

實(shí)事求是是濟(jì)民可信人最基本的處事原則，是

取信于人的基礎(chǔ)，是踐行企業(yè)使命的責(zé)任與義

務(wù)，更是濟(jì)民可信長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)。

鄧文穎

對(duì)于我們的企業(yè)，作為國(guó)際先進(jìn)的現(xiàn)代

化制藥企業(yè)，涉足到清潔能源產(chǎn)業(yè)，其中的困

難可想而知。就像視頻中看到的一樣，每一個(gè)

階段，每向前走一步，都會(huì)遇到新的挑戰(zhàn)。從

平穩(wěn)生產(chǎn)到提高氣體轉(zhuǎn)化率，提高產(chǎn)量節(jié)約成

本，每一步都需要領(lǐng)導(dǎo)及員工學(xué)習(xí)更多知識(shí)，

付出更多辛苦去實(shí)踐并成功應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。

谷萌

陳俊青團(tuán)隊(duì)面對(duì)“及時(shí)有效處置突發(fā)情

況”的試運(yùn)營(yíng)要求時(shí)，他們不僅經(jīng)受住壓力，

更是自我施壓，通過(guò)不斷創(chuàng)新優(yōu)化工藝連鎖，

解決了一個(gè)個(gè)“停車”難題。“挑戰(zhàn)”之所

以謂之“挑戰(zhàn)”，在于它異于尋常的困難，

而創(chuàng)新精神，往往成為我們面對(duì)挑戰(zhàn)的一把

成功之匙。

劉娜

我非常敬佩我們的同事，他們作為一支

最前線的隊(duì)伍，充滿活力，充滿斗志，充滿智

慧，他們的每個(gè)階段的目標(biāo)都是非常的清晰，

每個(gè)問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn)都抓得很到位，每個(gè)階段的

難題都處理得非?？茖W(xué)，工作非常很投入，遇

到問(wèn)題很團(tuán)結(jié)，處理事情很細(xì)致！這樣的工作

精神充分的體現(xiàn)了我們公司的企業(yè)文化，將濟(jì)

民可信的求實(shí)、蛻變、融合、奮斗體現(xiàn)得淋漓

盡致，我也非常幸運(yùn)加入這個(gè)濟(jì)民可信這個(gè)大

舞臺(tái)，讓我感到自豪，我將不斷積蓄力量，時(shí)

刻準(zhǔn)備，歷練自我，挑戰(zhàn)未來(lái)！

嚴(yán)齊

不論企業(yè)還是個(gè)人，敢于迎接挑戰(zhàn)，勇

于尋求突破都是必備要素，很榮幸在濟(jì)民可信

尋找到價(jià)值觀的契合點(diǎn)，愿與這家偉大的企業(yè)

一同走下去。

JEMINCARE 33

MEMORY OF JEMINCARE / 戰(zhàn)略與人才中心

喬韓嬌

這一集關(guān)于清潔能源公司對(duì)于“精益生

產(chǎn)、降本增效”的一次又一次新的追求與成就，

這是一次又一次試煉的結(jié)果，也是不斷蛻變的

過(guò)程，他們的故事令人動(dòng)容，讓我也想去模仿，

也想立下誓言：在未來(lái)一次次的爬坡過(guò)程中定

要更堅(jiān)定一些。

如短片里所講，面對(duì)也許會(huì)到來(lái)的挑戰(zhàn)，

我們需要做好準(zhǔn)備，提前布局，有備無(wú)患；面

對(duì)已經(jīng)到來(lái)的挑戰(zhàn)，我們需要不斷創(chuàng)新，突破

現(xiàn)狀，達(dá)成目標(biāo)。《解碼挑戰(zhàn)者》系列短片不

僅僅讓公司的事跡得以被記錄，更是鼓舞了我

們每一個(gè)人要敢于追求夢(mèng)想、超越自我、實(shí)現(xiàn)

目標(biāo)。

陳平平

觀完如此飽滿豐富的一課讓我感觸頗深。

在如此龐大的挑戰(zhàn)面前，他們沒(méi)有退縮，而是

把一個(gè)大目標(biāo)分解成數(shù)個(gè)小目標(biāo)，再把這些小

目標(biāo)分解成一個(gè)個(gè)任務(wù)，逐一完成并最終達(dá)成

使命。這就是我們學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，是我們的榜樣，

而這種榜樣的力量是無(wú)窮的，既能讓奮進(jìn)的人

更加堅(jiān)定于自己的事業(yè)，也能給萎靡的人敲一

個(gè)警鐘，鼓舞前行。

這份力量和濟(jì)民可信踐行的求實(shí)、蛻變、

融合、奮斗的刻心價(jià)值觀不謀而合，通過(guò)這些

難能可貴的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡，將激起更多

濟(jì)民可信人的奮起。

王一帆

天下事有難易乎？為之，則難者亦易矣；

不為，則易者亦難矣。與其困于難境，不如迎

接挑戰(zhàn)，勇敢地向前。把挑戰(zhàn)當(dāng)成人生的試煉，

我們才能走向更遠(yuǎn)的地方，站在更高的地方，

才能看到與眾不同的風(fēng)景。

王倩佳

一味的逃避并不能解決現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，或

許心里可以暫時(shí)獲得慰籍，但終究只會(huì)惡化情

況。而勇氣可以幫助我們突破自己的局限。在

工作中，我們經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題和挑

戰(zhàn)，有些問(wèn)題可能會(huì)讓我們感到困惑和無(wú)助。

但是，如果我們讓勇氣賦能，那么我們就有可

能突破自己的局限，發(fā)現(xiàn)自己的潛力和能力。

梁莉莉

真正厲害的人，都擁有“破圈”的能力。

一個(gè)人只有不斷的拓展自己能力的邊界，才能變

得更加強(qiáng)大，擁有面對(duì)風(fēng)雨時(shí)的坦然與淡定。時(shí)

間和空間的變化，讓我們隨時(shí)隨地會(huì)面臨著各式

各樣的挑戰(zhàn)，能意識(shí)到改變帶來(lái)的挑戰(zhàn)，是一個(gè)

人成長(zhǎng)的開始，也是一次更好出發(fā)的前提。

王序芯

通過(guò)此視頻使我們明白了培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神

的重要性，團(tuán)隊(duì)需要有著明確目標(biāo)，然而實(shí)現(xiàn)

目標(biāo)不是一帆風(fēng)順的，前途是光明的，道路是

曲折的，具有團(tuán)隊(duì)精神的人總是有一種強(qiáng)烈的

職責(zé)感，充滿活力和激情，為確保完成團(tuán)隊(duì)賦

予的使命和同事一起努力奮斗、進(jìn)取。那在面

對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)，首先挑戰(zhàn)是個(gè)人成長(zhǎng)的必經(jīng)之路，

在舒適的環(huán)境中，我們很難有機(jī)會(huì)更好的發(fā)展

自己，只有直面挑戰(zhàn)我們才能發(fā)現(xiàn)自己的潛力

和能力，通過(guò)不斷努力超越自己，使我們走向

成功。挑戰(zhàn)無(wú)時(shí)不在，挑戰(zhàn)永無(wú)止境，不斷創(chuàng)

新。要知道沒(méi)有越不過(guò)的山，只有不想越山的

人，山的那邊不是山，是喜悅，是成功。

楊紫薇

本次《遇見濟(jì)民可信—解碼挑戰(zhàn)者》第

二集講述新能源團(tuán)隊(duì)，在企業(yè)的不同發(fā)展階段

面對(duì)各項(xiàng)難關(guān)，主動(dòng)出擊，攻堅(jiān)克難，不僅實(shí)

34 JEMINCARE 重磅茶社 / MEMORY OF JEMINCARE

現(xiàn)項(xiàng)目順利投產(chǎn)，還不斷實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新，氣化

率不斷攀升！正如視頻結(jié)尾所說(shuō)的那樣，挑戰(zhàn)

無(wú)時(shí)不在，挑戰(zhàn)永不止境，在這個(gè)不斷變化不

進(jìn)則退的時(shí)代，如何通過(guò)解決一個(gè)又一個(gè)的問(wèn)

題，從而實(shí)現(xiàn)自身的蛻變與成長(zhǎng)，成為企業(yè)和

管理者不斷關(guān)注的焦點(diǎn)。作為濟(jì)民人，挑戰(zhàn)是

自我突破，是精益求精，是敢于直面困難的勇

氣和魄力，挑戰(zhàn)是我們業(yè)績(jī)不斷超越，成果不

斷翻新的過(guò)程，更是無(wú)限接近夢(mèng)想的一束亮光。

財(cái)務(wù)管理中心

盧昊天

挑戰(zhàn)和機(jī)遇總是并存的。對(duì)于一名職場(chǎng)員

工來(lái)說(shuō)，適應(yīng)變化并尋找新的機(jī)會(huì)是關(guān)鍵。我們

需要不斷更新自己的知識(shí)和技能，以適應(yīng)新的工

作環(huán)境和需求。迎接挑戰(zhàn)，抓住機(jī)遇。只有如此，

我們才能在職場(chǎng)中不斷地發(fā)展和成長(zhǎng)。

許思瑩

人生猶如一座遙遠(yuǎn)的燈塔。不敢在黑暗

中嘗試航行的人，就會(huì)在人生的道路上迷失航

向，永遠(yuǎn)也不會(huì)到達(dá)成功的光明彼岸。路漫長(zhǎng)

多坎坷，只有把勇于嘗試?yán)щy的心境轉(zhuǎn)化為前

進(jìn)的動(dòng)力，人生的苦痛經(jīng)歷才會(huì)最終成為戰(zhàn)勝

困難、走向成功的財(cái)富。

胡柳

作為煤制清潔燃?xì)馄髽I(yè)，我們面臨著價(jià)

格波動(dòng)、質(zhì)量管理和數(shù)據(jù)管理等多個(gè)方面的挑

戰(zhàn)。只有通過(guò)專業(yè)的知識(shí)和技能，我們才能夠

應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)，確保企業(yè)在煤炭結(jié)算方面的正

常運(yùn)營(yíng)和可持續(xù)發(fā)展。

李平

面對(duì)全新的工作領(lǐng)域，如何去學(xué)、如何快

速的熟悉、了解工作，需要方法，需要耐心，更

需要做好在過(guò)程當(dāng)中直面問(wèn)題、挑戰(zhàn)解決問(wèn)題的

決心。當(dāng)每一次機(jī)會(huì)來(lái)臨的時(shí)候，我們要善于抓

住，勇于爭(zhēng)取。接受挑戰(zhàn)，保持對(duì)未知的探索，

需要勇氣，更需要挑戰(zhàn)困難的決心和毅力。只有

破解一個(gè)又一個(gè)的難題，我們才能向目標(biāo)和成功

更邁進(jìn)一步。才能攀越更高的山峰。

丁園

在學(xué)習(xí)《遇見濟(jì)民可信 - 解碼挑戰(zhàn)者》后，

歷練自我，擁有直面挑戰(zhàn)的勇氣和毅力，去戰(zhàn)

勝困難，創(chuàng)新未來(lái)是我最直觀的一個(gè)感悟。就

像視頻末尾提到的，挑戰(zhàn)無(wú)時(shí)不在，挑戰(zhàn)永無(wú)

止境，在這個(gè)不斷變化不進(jìn)則退的時(shí)代，如何

通過(guò)解決一個(gè)又一個(gè)的問(wèn)題，從而實(shí)現(xiàn)自身的

蛻變和成長(zhǎng)，是我們各自要關(guān)注的焦點(diǎn)。而面

對(duì)挑戰(zhàn)，排在第一位的，往往不是你有多少本

事，能力有多牛，而是你有沒(méi)有直面挑戰(zhàn)的勇

氣和持之以恒的毅力。

馮雅麗

人生海海，歲月成碑?？v觀歷史的坐標(biāo)系，

任何一家成功的企業(yè)和一位杰出的工作者，都

離不開挑戰(zhàn)兩個(gè)字。人如蜉蝣，歲月易逝，是

我們生命的局限；道路漫漫，旅途艱辛，是我

們注定的桎梏。余深諳其理，以不斷挑戰(zhàn)自我

為目標(biāo)，將生命不息，挑戰(zhàn)不止奉為圭臬，欲

獻(xiàn)個(gè)人之微光，助企業(yè)之大有為。

于振洋

以初心挑戰(zhàn)自我，用毅力成就卓越，這

是站在頂峰的人的自我標(biāo)桿，也是我進(jìn)入濟(jì)民

可信始終堅(jiān)持的工作準(zhǔn)則。有人說(shuō)，人生的一

大樂(lè)趣便是，完成別人認(rèn)為你不能做的事情。

JEMINCARE 35

MEMORY OF JEMINCARE / 生活處處是賽場(chǎng)，普通人也有屬于自己的“珠

穆朗瑪峰”，關(guān)鍵是看擁有什么樣的人生態(tài)度，

敢于作出何種選擇，能不能拿出勇氣、接受挑

戰(zhàn)。選擇超越，無(wú)懼失敗，享受過(guò)程。這，或

許就是挑戰(zhàn)自我，在挑戰(zhàn)中實(shí)現(xiàn)突破的勇氣和

追求，也是對(duì)濟(jì)民可信刻心價(jià)值觀的生動(dòng)詮釋。

張亞平

作為新時(shí)代的我們應(yīng)接受挑戰(zhàn)，發(fā)揚(yáng)堅(jiān)

韌精神，不斷提高自己。一方面 , 應(yīng)該打好基礎(chǔ) ,

提升自身的能力。從“象牙塔”走向“大染缸”,

需要盡快進(jìn)入角色在工作中多留心 , 跟老同事

學(xué)習(xí)好的工作方式、工作方法 , 凡事多問(wèn)幾個(gè)

為什么 , 保持細(xì)心耐心 , 用心鉆研業(yè)務(wù) , 真正

把工作做好做精。另一方面 , 應(yīng)該具備開拓進(jìn)

取的精神 , 不斷發(fā)掘自身潛能。在工作中樹立

長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo) , 堅(jiān)定理想信念敢想敢干，積極樂(lè)

觀 , 面對(duì)挑戰(zhàn) , 一往無(wú)前 ; 應(yīng)該主動(dòng)承擔(dān)工作 ,

尋找突破點(diǎn) , 創(chuàng)造性地解決矛盾和問(wèn)題 , 通過(guò)

實(shí)踐鍛煉和提高自己的本領(lǐng)。

審計(jì)法務(wù)中心

葉競(jìng)芳

想要美好未來(lái)就要不斷挑戰(zhàn)自己，超越

自己并不是靠耍小聰明以及投機(jī)取巧，而是擁

有自信心，只要有信心，整個(gè)人就會(huì)充滿無(wú)窮

的力量，超越自我是一種修煉，努力去突破極

限 , 不斷地完善 , 不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。

孫紋濤

道阻且長(zhǎng)，行則將至。在成長(zhǎng)的道路上，

必定會(huì)遇到一個(gè)又一個(gè)的挑戰(zhàn)，但狹路相逢勇

者勝，敢于挑戰(zhàn)和直面困難并戰(zhàn)勝它，那么經(jīng)

過(guò)過(guò)痛苦后迎來(lái)的將是一片新的天空！

肖清平

《遇見濟(jì)民可信—解碼挑戰(zhàn)者》第二集

視頻內(nèi)容，是緊隨第一集、對(duì)公司快速發(fā)展精

細(xì)化解讀的一個(gè)縮影：每條工藝生產(chǎn)線、每個(gè)

崗位職責(zé)、每一個(gè)員工（螺絲釘）的精細(xì)化配

合，才能生產(chǎn)出合格優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、打造出有競(jìng)爭(zhēng)

優(yōu)勢(shì)的生產(chǎn)工藝、精益型組織，共同提升企業(yè)

核心競(jìng)爭(zhēng)力。

羅文

通過(guò)學(xué)習(xí)解碼挑戰(zhàn)者，看到了高安清潔

能源同事們的努力奮斗的成功，由衷的為他們

感到高興。在今后自己的工作中，在保證完成

工作目標(biāo)的前提下，努力開拓創(chuàng)新思路，積極

主動(dòng)找到解決問(wèn)題的新思路新方法，以求更好

的完成各項(xiàng)工作。我相信只有從思想上尋求改

變創(chuàng)新，才能在今后的工作中做到更好，自己

的能力也會(huì)得到進(jìn)一步的提升。

左依芳

看似簡(jiǎn)單的數(shù)字背后是所有技術(shù)人員一

次次的挑戰(zhàn)與鉆研，是每一位員工敢于自我

突破與成長(zhǎng)的體現(xiàn)。這一進(jìn)步越發(fā)令人意識(shí)

到“挑戰(zhàn)”給工作帶來(lái)的重大意義，只有不

斷自我挑戰(zhàn)、不斷迎接挑戰(zhàn)，才能取得持續(xù)

的成長(zhǎng)與進(jìn)步。

活 動(dòng)

MEMORY

OF JEMINCARE

清潔能源公司、資本發(fā)展中心、燎原藥業(yè)……連日來(lái)，

集團(tuán)多部門舉行形式多樣的活動(dòng)，積極推動(dòng)集團(tuán)年度企業(yè)

文化建設(shè)，為公司高質(zhì)量發(fā)展凝心聚力。

清潔能源公司 冷紫琴 ｜ 資本發(fā)展中心 張?jiān)贅s ｜ 燎原藥業(yè) 王飛

圖文：

挑戰(zhàn)者

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JEMINCARE 37

MEMORY OF JEMINCARE /

重磅活動(dòng) / MEMORY OF JEMINCARE

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JEMINCARE 39

MEMORY OF JEMINCARE /

重磅活動(dòng) / MEMORY OF JEMINCARE

40 JEMINCARE 防范風(fēng)險(xiǎn) 警鐘長(zhǎng)鳴！

文 圖 醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán) 喬惠惠 陳慶瑜

清潔能源公司 冷紫琴

宏泰石集團(tuán) 占文鈺

近日，集團(tuán)三大產(chǎn)業(yè)立足板塊開展針對(duì)性活動(dòng)，開展

豐富多彩的安全月活動(dòng)，舉一反三、防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴！

JEMINCARE 41

MEMORY OF JEMINCARE /

重磅活動(dòng) / MEMORY OF JEMINCARE

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MEMORY OF JEMINCARE /

防范風(fēng)險(xiǎn) 警鐘長(zhǎng)鳴！

重磅活動(dòng) / MEMORY OF JEMINCARE

44 JEMINCARE 潮玩生日趴！

文圖 清潔能源公司 冷紫琴

制造中心 黎嘉文 李丹麗 陸佩嵐 程歡

連日來(lái)，集團(tuán)多部門舉行三季度生日會(huì)，增強(qiáng)員工歸

屬感，創(chuàng)設(shè)和諧的企業(yè)文化氛圍，讓每一位員工切實(shí)感受

到濟(jì)民可信大家庭的溫暖。

JEMINCARE

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MEMORY OF JEMINCARE /

46 JEMINCARE 重磅活動(dòng) / MEMORY OF JEMINCARE 文 圖

中秋遇國(guó)慶

雙節(jié)共歡慶

戰(zhàn)略與人才中心 楊紫薇

制造中心 程歡 黎嘉文 馮星 陳慶瑜

中秋喜迎國(guó)慶，國(guó)與家撞了個(gè)滿懷，濟(jì)民可信集

團(tuán)開展豐富多彩的活動(dòng)喜迎雙節(jié)。

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MEMORY OF JEMINCARE /

48 JEMINCARE 重磅活動(dòng) / MEMORY OF JEMINCARE