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浙江溫州海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范區(qū)政策匯編

發(fā)布時間:2022-5-25 | 雜志分類:其他
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浙江溫州海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范區(qū)政策匯編

248劃”,洞頭區(qū)“才聚百島”特支計(jì)劃,樂清市“鳳棲雁山”特支計(jì)劃,瑞安市“云江英才”培育計(jì)劃,永嘉縣(特級)專業(yè)技術(shù)拔尖人才,文成縣杰出人才,平陽縣“百名英才引育計(jì)劃”,泰順縣杰出人才與專業(yè)技術(shù)拔尖人才,蒼南縣“玉蒼英才”特支計(jì)劃,龍港市“龍城鯤鵬”計(jì)劃,甌江口產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才工程。六、F 類(優(yōu)秀人才)F1.全職在中小學(xué)(幼兒園)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作,具有全日制本科以上學(xué)歷,且貢獻(xiàn)積分值達(dá)到 100 分以上的人才;浙江省金牌導(dǎo)游員;全職在我市企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、中介機(jī)構(gòu)工作,具有全日制本科以上學(xué)歷或具有《溫州市緊缺專業(yè)人才需求目錄》范圍的中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱、技師以上職業(yè)資格,且近兩年年工資薪金所得額達(dá)到 10 萬元及以上(以所在單位個人所得稅扣繳申報(bào)額為準(zhǔn))的人才。F2.具有全日制碩士學(xué)位、或副高職稱、或高級技師職業(yè)資格的人才。F3.具有全日制本科學(xué)歷,或中級職稱、或技師職業(yè)資格的人才,經(jīng)縣(市、區(qū))委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室或省級產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會認(rèn)定的 F3 類人才。說明:1.本目錄所稱“省級”“省”特指“浙江省”,所稱“市級”“市”特指“溫州市”。其他省市人才稱號獲得者... [收起]
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劃”,洞頭區(qū)“才聚百島”特支計(jì)劃,樂清市“鳳棲雁山”

特支計(jì)劃,瑞安市“云江英才”培育計(jì)劃,永嘉縣(特級)

專業(yè)技術(shù)拔尖人才,文成縣杰出人才,平陽縣“百名英才引

育計(jì)劃”,泰順縣杰出人才與專業(yè)技術(shù)拔尖人才,蒼南縣“玉

蒼英才”特支計(jì)劃,龍港市“龍城鯤鵬”計(jì)劃,甌江口產(chǎn)業(yè)

集聚區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才工程。

六、F 類(優(yōu)秀人才)

F1.全職在中小學(xué)(幼兒園)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作,具

有全日制本科以上學(xué)歷,且貢獻(xiàn)積分值達(dá)到 100 分以上的人

才;浙江省金牌導(dǎo)游員;全職在我市企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、

中介機(jī)構(gòu)工作,具有全日制本科以上學(xué)歷或具有《溫州市緊

缺專業(yè)人才需求目錄》范圍的中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱、技

師以上職業(yè)資格,且近兩年年工資薪金所得額達(dá)到 10 萬元

及以上(以所在單位個人所得稅扣繳申報(bào)額為準(zhǔn))的人才。

F2.具有全日制碩士學(xué)位、或副高職稱、或高級技師職

業(yè)資格的人才。

F3.具有全日制本科學(xué)歷,或中級職稱、或技師職業(yè)資

格的人才,經(jīng)縣(市、區(qū))委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室或省

級產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會認(rèn)定的 F3 類人才。

說明:

1.本目錄所稱“省級”“省”特指“浙江省”,所稱“市

級”“市”特指“溫州市”。其他省市人才稱號獲得者,統(tǒng)

一通過參評“甌越英才計(jì)劃”后認(rèn)定。

2.ABCDEF 類人才稱號全市統(tǒng)一,各縣(市、區(qū))、省級

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產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)不再制定分類目錄。ABCDE 類人才由市委人才辦

認(rèn)定,縣(市、區(qū))F 類人才由縣(市、區(qū))委人才辦認(rèn)定,

省屬在溫單位、市直屬單位 F 類人才由所在單位認(rèn)定。

3.溫州市人才分類目錄每年更新發(fā)布,新版發(fā)布后,原

版不再執(zhí)行。目錄調(diào)整后,已認(rèn)定的人才按照有利于人才的

原則重新認(rèn)定。

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附件 3

實(shí)施細(xì)則目錄

包括但不限于以下實(shí)施細(xì)則:

1.溫州市人才認(rèn)定辦法(責(zé)任單位:市委人才辦)

2.“甌越鯤鵬計(jì)劃”實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才辦;

經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政策性經(jīng)費(fèi))

3.“甌越海智計(jì)劃”實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才辦;

經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政策性經(jīng)費(fèi))

4.“甌越特支計(jì)劃”實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才辦;

經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政策性經(jīng)費(fèi))

5.“甌越雁陣計(jì)劃”實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才辦、

市科技局、市委宣傳部;經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政策性經(jīng)費(fèi))

6.“甌越領(lǐng)創(chuàng)計(jì)劃”實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才辦、

市投促局、市科技局、市金融辦;經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政

策性經(jīng)費(fèi))

7.“甌越引擎計(jì)劃”實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才辦、

市經(jīng)信局;經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政策性經(jīng)費(fèi))

8.高校畢業(yè)生招引“510 計(jì)劃”提升行動方案及相關(guān)補(bǔ)

貼操作辦法(責(zé)任單位:市人力社保局;經(jīng)費(fèi)來源:大學(xué)生

人才政策性經(jīng)費(fèi),其中公積金補(bǔ)貼資金由市住房公積金管理

中心落實(shí))

9.“甌越工匠”行動計(jì)劃實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市人力

社保局;經(jīng)費(fèi)來源:技能人才政策性經(jīng)費(fèi))

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10.教育人才專項(xiàng)扶持政策實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市教

育局;經(jīng)費(fèi)來源:教育人才政策性經(jīng)費(fèi))

11.衛(wèi)生人才專項(xiàng)扶持政策實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市衛(wèi)

健委;經(jīng)費(fèi)來源:衛(wèi)生人才政策性經(jīng)費(fèi))

12.宣傳文化系統(tǒng)人才專項(xiàng)扶持政策實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單

位:市委宣傳部;經(jīng)費(fèi)來源:宣傳文化人才政策性經(jīng)費(fèi))

13.時尚設(shè)計(jì)大師專項(xiàng)扶持政策實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:

市經(jīng)信局、市人力社保局;經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政策性經(jīng)

費(fèi))

14.金融人才專項(xiàng)政策實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市金融辦;

經(jīng)費(fèi)來源:金融人才政策性經(jīng)費(fèi))

15.關(guān)于高水平推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興的實(shí)施意見(責(zé)任單

位:市農(nóng)村農(nóng)業(yè)局;經(jīng)費(fèi)來源:農(nóng)村實(shí)用人才政策性經(jīng)費(fèi))

16.關(guān)于構(gòu)建“人才+產(chǎn)業(yè)”互動發(fā)展新格局的實(shí)施細(xì)則

(責(zé)任單位:市經(jīng)信局、市科技局、市市場監(jiān)督管理)

17.關(guān)于推動“人才+創(chuàng)新”雙比拼雙倍增的實(shí)施細(xì)則(責(zé)

任單位:市科技局)

18.關(guān)于推動“人才+金融”賦能發(fā)展的實(shí)施細(xì)則(責(zé)任

單位:市金融辦、市財(cái)政局、市國資委)

19.關(guān)于推動“人才+項(xiàng)目”雙招雙引雙攻堅(jiān)的實(shí)施細(xì)則

(責(zé)任單位:市投促局、市科技局)

20.關(guān)于深化“人才+生態(tài)”體制機(jī)制改革的實(shí)施細(xì)則(責(zé)

任單位:市委人才辦、市委編辦、市人力社保局、市財(cái)政局)

21.關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)在溫高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的工作意

第255頁

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見(責(zé)任單位:市教育局)

22.人才住房租售并舉辦法實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市住

建局;經(jīng)費(fèi)來源:人才住房政策性經(jīng)費(fèi))

23.市區(qū)人才子女入學(xué)操作細(xì)則(責(zé)任單位:市教育局)

24.市區(qū)人才家屬就業(yè)操作細(xì)則(責(zé)任單位:市人力社

保局)

25.人才落戶操作細(xì)則(責(zé)任單位:市公安局)

26.人才醫(yī)療保障待遇實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才

辦、市衛(wèi)健委、市醫(yī)保局)

27.溫州市“人才碼”實(shí)施辦法(責(zé)任單位:市委人才

辦)

28.ABC 類人才生活津貼操作細(xì)則(責(zé)任單位:市委人才

辦;經(jīng)費(fèi)來源:高層次人才政策性經(jīng)費(fèi))

29.浙南人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園專項(xiàng)扶持政策實(shí)施細(xì)則

(責(zé)任單位:市人力社保局;經(jīng)費(fèi)來源:大學(xué)生人才政策性

經(jīng)費(fèi))

30.博士后工作站專項(xiàng)政策實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市人

力社保局;經(jīng)費(fèi)來源:專業(yè)技術(shù)人才政策性經(jīng)費(fèi))

31.院士專家工作站、博士創(chuàng)新站、國家級省級學(xué)會建

設(shè)實(shí)施細(xì)則(責(zé)任單位:市科協(xié);經(jīng)費(fèi)來源:院士<專家、

博士>工作站政策性經(jīng)費(fèi))

(以上細(xì)則可根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整,名稱以實(shí)際發(fā)文為

準(zhǔn))

第256頁

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