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發(fā)布時(shí)間:2022-10-21 | 雜志分類:其他
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中心疫情期間全力保障過渡年金等待遇按時(shí)足額發(fā)放針對成都市疫情期間實(shí)施靜態(tài)管理的特殊情況,中心企業(yè)年金科精準(zhǔn)謀劃部署,加強(qiáng)對各社保所的業(yè)務(wù)指導(dǎo),通過工行客戶端系統(tǒng)、中意陽光系統(tǒng)、福利系統(tǒng)做好離退休人員集團(tuán)過渡年金、企業(yè)過渡年金、有解退休人員生活補(bǔ)貼、節(jié)日慰問待遇人員資格的審核、申報(bào),積極與財(cái)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),落實(shí)資金撥付、發(fā)放,確保疫情防控期間各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦服務(wù)不斷檔、各項(xiàng)待遇落實(shí)不擱淺。在成都9月份靜默十七天的情況下,發(fā)放離退休人員的集團(tuán)過渡年金(生活補(bǔ)貼)44028人,金額1078萬元;離退休人員企業(yè)過渡年金19956人,金額120.31萬元 ;有解退休人員生活補(bǔ)貼26118人,金額706.42萬元;有解退休人員節(jié)日慰問26122人,金額2444.74萬元。并協(xié)同助力重慶氣礦,追回有解人員多達(dá)上萬元的欠款,挽回了企業(yè)的損失。(徐琦)中心召開企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)培訓(xùn)工作視頻會8月23日,中心召開四川油氣田企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)培訓(xùn)工作視頻會。四川油氣田各單位負(fù)責(zé)企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)工作的人員共90人參加會議。本次會議是油田修訂企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施辦法運(yùn)行1年后首次會議。會上通報(bào)了補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)工作運(yùn)行情況... [收起]
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文本內(nèi)容
第1頁

— 熱 烈 慶 祝 中 國 共 產(chǎn) 黨 成 立 101 周 年 —

第2頁

內(nèi)部資料 注意保存

社保(公積金)信息

? 社保動態(tài)|四川油氣田2022 年度退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整工作圓滿完成

? 社保動態(tài)|2023 年度正常退休審檔工作持續(xù)進(jìn)行

? 社保動態(tài)|中心積極跟進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)在川參保單位一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助辦理工作

? 社保動態(tài)|中心疫情期間全力保障過渡年金等待遇按時(shí)足額發(fā)放

? 社保動態(tài)|中心召開企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)培訓(xùn)工作視頻會

? 公積金動態(tài)|約定提取助力公積金疫情期間平穩(wěn)運(yùn)行

? 公積金動態(tài)|中心商轉(zhuǎn)公貸款發(fā)放工作進(jìn)展順利

? 黨建綜合|中心開展慶祝建黨 101 周年主題黨日活動

? 黨建綜合|中心召開干部大會

? 黨建綜合|中心傳達(dá)公司2022年領(lǐng)導(dǎo)干部會暨上半年生產(chǎn)經(jīng)營形勢分析會議精神

? 黨建綜合|中心召開特殊敏感時(shí)段疫情防控和安全升級管控工作部署會

? 黨建綜合|中心召開中心組理論學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會暨意識形態(tài)工作專題研討會

? 基層動態(tài)|(詳見內(nèi)頁)

西南油氣田社會保險(xiǎn)中心(住房公積金管理中心)編

編輯 周凌 何佳霖 主編 蘭正福 王斌 陳鴻 審核 李天祥 楊琳

2022年第3期

本 期 要 目

第3頁

社 保 動 態(tài)

四川油氣田2022年度退休人員基本養(yǎng)老金

調(diào)整工作圓滿完成

7月28日,省人社廳、財(cái)政廳下發(fā)《關(guān)于2022年調(diào)整退休人

員基本養(yǎng)老金的通知》后,中心積極響應(yīng)、迅速行動,至7月30

日前全面完成了退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整工作,總共為四川油氣

田44247名退休人員調(diào)整了養(yǎng)老待遇,并補(bǔ)發(fā)了1-6月養(yǎng)老金調(diào)整

額共計(jì)4174.17萬元,月人均增加157.23元,調(diào)整后油田退休人

員月均養(yǎng)老金5461.49元。

下一步,中心將加大此次調(diào)待工作的政策宣傳,繼續(xù)跟進(jìn)政

策解釋及發(fā)放查詢工作,切實(shí)提高退休人員的滿意度和幸福感。

(曲薇)

第4頁

2023年度正常退休審檔工作

持續(xù)進(jìn)行

7月28日至10月9日,四川省社保

局對四川油氣田2023年度(四川地

區(qū))25家參保單位,初審符合退休條

件的950名員工人事檔案及相關(guān)增發(fā)

待遇材料進(jìn)行了線下審核。經(jīng)審核,

有944名員工符合2023年正常退休條

件,準(zhǔn)予退休。(高智玲)

中心積極跟進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)在川參保單位2022年一次性擴(kuò)崗

補(bǔ)助辦理工作

根據(jù)四川省關(guān)于擴(kuò)大階段性緩繳社會保險(xiǎn)費(fèi)政策實(shí)施范圍等問題的通知精神,

對招用畢業(yè)時(shí)間為2022年1—12月且取得普通高等學(xué)校畢業(yè)證書的普通高校畢業(yè)

生,簽訂勞動合同,并為其繳納1個(gè)月以上失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè),按每招用1人1000

元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助,與一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼政策不重復(fù)享受,政策執(zhí)行

期限至2022年12月31日。

中心工傷(失業(yè))科積極跟進(jìn)此項(xiàng)工作,己與省就業(yè)局密切溝通。因此次一次

性擴(kuò)崗補(bǔ)助采用“免申即享”模式,省就業(yè)局還有大量前期工作要做,工傷(失業(yè))

科將積極配合省就業(yè)局、并及時(shí)與參保單位溝通,做到不漏一人、政策應(yīng)享盡享。

為公司深化降本增效,實(shí)現(xiàn)成本硬下降作出積極貢獻(xiàn)。

第5頁

中心疫情期間全力保障過渡年金等待遇按時(shí)足額發(fā)放

針對成都市疫情期間實(shí)施靜態(tài)管理的特殊情況,中心企業(yè)年金科精準(zhǔn)謀劃部

署,加強(qiáng)對各社保所的業(yè)務(wù)指導(dǎo),通過工行客戶端系統(tǒng)、中意陽光系統(tǒng)、福利系

統(tǒng)做好離退休人員集團(tuán)過渡年金、企業(yè)過渡年金、有解退休人員生活補(bǔ)貼、節(jié)日

慰問待遇人員資格的審核、申報(bào),積極與財(cái)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),落實(shí)資金撥付、發(fā)

放,確保疫情防控期間各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦服務(wù)不斷檔、各項(xiàng)待遇落實(shí)不擱淺。在成都9

月份靜默十七天的情況下,發(fā)放離退休人員的集團(tuán)過渡年金(生活補(bǔ)貼)44028人,

金額1078萬元;離退休人員企業(yè)過渡年金19956人,金額120.31萬元 ;有解退休

人員生活補(bǔ)貼26118人,金額706.42萬元;有解退休人員節(jié)日慰問26122人,金額

2444.74萬元。并協(xié)同助力重慶氣礦,追回有解人員多達(dá)上萬元的欠款,挽回了企

業(yè)的損失。(徐琦)

中心召開企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)培訓(xùn)工作視頻會

8月23日,中心召開四川油氣田企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)培訓(xùn)工作視頻會。四川油氣

田各單位負(fù)責(zé)企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)工作的人員共90人參加會議。

本次會議是油田修訂企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施辦法運(yùn)行1年后首次會議。會上通

報(bào)了補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)工作運(yùn)行情況,從企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)政策、業(yè)務(wù)工作瓶頸的突

破和業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作難點(diǎn)等方面進(jìn)行了詳細(xì)講解,并采取分組討論、系統(tǒng)實(shí)際操作

練習(xí)等方式提高培訓(xùn)效果。培訓(xùn)班上,中心副主任廖丹鳳從服務(wù)意識、作風(fēng)改進(jìn)、

政策宣傳等方面對油田補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)工作做出了部署。要求各單位從細(xì)節(jié)出發(fā),

疏通補(bǔ)充醫(yī)療報(bào)銷堵點(diǎn),加快補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷時(shí)速,切實(shí)履行補(bǔ)充醫(yī)療工作職

責(zé),為員工和退休人員提供方便、快捷的醫(yī)療保障服務(wù),提升對油田補(bǔ)充醫(yī)療保

障的體驗(yàn)感。會議進(jìn)一步增強(qiáng)了各單位業(yè)務(wù)人員的交流溝通,提升了業(yè)務(wù)技能,

得到一致肯定。

第6頁

約定提取助力公積金

疫情期間平穩(wěn)運(yùn)行

公積金“按月約定”是約定提取的又

一次更新升級,不僅提速時(shí)效顯著,而且

頻次更高,分期發(fā)放更精準(zhǔn),服務(wù)員工更

貼心。2022年三季度與疫情持續(xù)膠著對抗

中,雖然靜默居家半個(gè)月,但工作不能停

擺,中心公積金工作緊急啟動VPN ,始終

堅(jiān)持網(wǎng)絡(luò)在線辦公,約定提取“簽約一次、

自動支取”的優(yōu)勢尤為突出,最大程度保

障了員工的公積金提取,維護(hù)了員工的切

身利益。截止9月底,三季度新增約定936

人,累計(jì)86家單位26402名職工辦理了約

定提取,提取金額29.59億元,其中按年

約定23000人次,按月約定3402人次。約

定提取簽約率達(dá)90%。(彭婉玲)

公積金動態(tài)

中心商轉(zhuǎn)公貸款發(fā)放工作

進(jìn)展順利

2022年3季度,中心發(fā)放商轉(zhuǎn)公

住房貸款24筆,共計(jì) 1108萬元。其

中:成都商轉(zhuǎn)公發(fā)放貸款14筆,金

額664萬元;重慶商轉(zhuǎn)公發(fā)放貸款10

筆,金額444萬元。銀行發(fā)放組合商

業(yè)貸款657萬元。(戈應(yīng)中)

第7頁

中心開展慶祝建黨101周年主題黨日活動

7月1日,中心黨總支開展慶七一主題黨日活動。中心全體黨員參加。

上午,中心召開了黨員大會,開展了“重溫入黨誓詞,集體過政治生日”活

動。中心黨總支書記楊琳上了一堂《厚植為民情懷,以實(shí)績實(shí)效助推服務(wù)保障工

作高質(zhì)量發(fā)展》專題黨課,對七一建黨節(jié)的由來進(jìn)行了詳細(xì)闡釋圍繞保持政治品

格、提升專業(yè)素養(yǎng)、筑牢反腐防線、秉持良好作風(fēng)四個(gè)方面,號召全體黨員擦新

擦亮社保公積金工作品牌,爭做提質(zhì)增效、貼心服務(wù)的行業(yè)楷模和黨員先鋒,用

心用情推動解決員工群眾社保公積金領(lǐng)域急難愁盼的民生訴求。

下午,中心黨總支組織27名黨員干部到成都市博物館,依次參觀了四個(gè)歷史

文化陳列展廳。大家邊參觀學(xué)習(xí),邊交流討論,在古蜀文明的歷史發(fā)展和時(shí)代跨

越的感慨中,無不為生活在這個(gè)新時(shí)代感到自豪和幸福。

通過此次黨日活動,中心全體黨員理想信念更加堅(jiān)定,黨性修養(yǎng)得到提升。

中心將以此為契機(jī),以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),奮

力拼搏,砥礪前行,通過做強(qiáng)科技支撐,做實(shí)便民服務(wù),做好綜合保障,做細(xì)政

策執(zhí)行,以高質(zhì)量的服務(wù)保障工作為深入推進(jìn)職工幸福生活工程高質(zhì)量發(fā)展保駕

護(hù)航,以實(shí)際行動迎接黨的二十大勝利召開。(周凌)

黨 建 綜 合

第8頁

中心召開干部大會

8月8日,中心召開干部大會。中心科級以上干部參加會議,中心主任李天祥

主持會議。

會上,李天祥宣讀了公司黨委組織部《關(guān)于俞強(qiáng)等4人職務(wù)任免的通知》文件。

新任職和調(diào)整的4名同志分別作了表態(tài)發(fā)言,新任職的同志均表示將進(jìn)一步強(qiáng)化政

治理論學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力,不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和同志們的信任。李天祥對

因年齡退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的黃長略同志的工作歷程進(jìn)行了回顧,并表示衷心感謝。

楊琳代表中心班子祝賀新提拔的同志履職新崗位,并對新提拔的科級干部提

出三點(diǎn)要求:一是提高站位、服從大局,做政治堅(jiān)定的表率。要堅(jiān)持政治理論學(xué)

習(xí),強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),盡快轉(zhuǎn)變角色。二是創(chuàng)新思路、善謀能干,做履職盡責(zé)的表

率。要全面壓實(shí)責(zé)任,抓業(yè)務(wù)同時(shí)抓好黨建,切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”。三是嚴(yán)

明紀(jì)律、嚴(yán)守底線,做清正廉潔的表率。要嚴(yán)守紀(jì)律,保持紅線意識,團(tuán)結(jié)同志,

對黨忠誠,加強(qiáng)自身廉政建設(shè),提升拒腐防變能力。(周凌)

第9頁

中心傳達(dá)公司2022年領(lǐng)導(dǎo)干部會暨上半年

生產(chǎn)經(jīng)營形勢分析會議精神

8月8日,中心召開專題會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)公司2022年領(lǐng)導(dǎo)干部會暨上半年生產(chǎn)

經(jīng)營分析會精神。中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員,副科級以上干部參加會議。

會議傳達(dá)了集團(tuán)公司2022年領(lǐng)導(dǎo)干部會議、國內(nèi)勘探與生產(chǎn)業(yè)務(wù)2022年年中

工作會議及分公司2022年領(lǐng)導(dǎo)干部會議暨上半年生產(chǎn)經(jīng)營形勢分析會精神,重點(diǎn)

學(xué)習(xí)了姜鵬飛同志題為《持續(xù)強(qiáng)化管理 促進(jìn)能力提升推動公司高質(zhì)量發(fā)展邁上新

臺階》的講話,并就貫徹落實(shí)上述會議精神,對中心下步重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署。

會議要求:一是深入學(xué)習(xí)準(zhǔn)確把握會議精神,確保將會議精神貫徹落實(shí)到位。

中心全體干部員工要勠力同心、踔厲奮進(jìn),將集團(tuán)公司、分公司會議精神全面融

入到中心黨建和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中,將精益管理理念貫穿到中心打造特色品牌建設(shè)

的全過程。二是要堅(jiān)決執(zhí)行疫情防控決策部署,從講政治的高度,深刻認(rèn)識目前

疫情防控形勢的嚴(yán)峻性,認(rèn)真抓實(shí)抓好中心各項(xiàng)防控措施,及時(shí)排除風(fēng)險(xiǎn)隱患,

確保疫情防控和業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào)、同步、有序推進(jìn)。三是以提升中心職能領(lǐng)域管理

水平為目標(biāo),做實(shí)做細(xì)基礎(chǔ)工作。各科室結(jié)合業(yè)務(wù)范圍和職責(zé)界面,突出依法合

規(guī)管理,優(yōu)化界面流程,健全制度體系,推動各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)范、健康發(fā)展。四

是持續(xù)推進(jìn)“強(qiáng)管理”主題實(shí)踐活動。依托“六個(gè)一”活動載體,堅(jiān)持能動履職,

強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng),營造主題教育氛圍,切實(shí)推動“我為員工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動

走深走實(shí),增強(qiáng)員工歸屬感、責(zé)任感和集體榮譽(yù)感,擴(kuò)大主題教育新成果,展現(xiàn)

中心員工新作為。(周凌)

第10頁

中心召開特殊敏感時(shí)段疫情防控和安全升級管控工作部署會

9月23日,中心召開特殊敏感時(shí)段疫情防控和安全升級管控工作部署會,中心

領(lǐng)導(dǎo)、副總師和在家科室長參加會議。

會議學(xué)習(xí)傳達(dá)了9月21日公司QHSE委員會會議、《關(guān)于切實(shí)做好黨的二十大等

特殊敏感時(shí)段疫情防控和QHSE風(fēng)險(xiǎn)升級管控的通知》文件以及公司安全生產(chǎn)視頻

會議精神,對黨的二十大、國慶等特殊敏感時(shí)段疫情防控和安全升級管控工作進(jìn)

行詳細(xì)部署。

會議要求,一是提高政治站位,中心領(lǐng)導(dǎo)要起到帶頭示范作用,倡導(dǎo)非必要

不離開工作駐地,并從嚴(yán)從緊審批員工在特殊敏感時(shí)期的休假和跨地級市流動申

請,如有急特原因,必須向中心主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)批;二是落實(shí)各項(xiàng)疫情防控措施,督

促綜合科嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)疫情防控和安全生產(chǎn)要求,做好網(wǎng)格化管理,全覆蓋

到各科室、各位員工,每日進(jìn)行零報(bào)告制度,嚴(yán)禁員工組織或參加10人以上聚餐

等要求;三是強(qiáng)化外部人員管理,要求駐點(diǎn)中心的系統(tǒng)開發(fā)外包人員實(shí)行一體化

管控模式,要求所有人員每日“兩點(diǎn)一線”上下班模式;四是中心要持續(xù)加強(qiáng)特

殊敏感時(shí)段疫情防控和安全生產(chǎn)管理,及時(shí)開展相關(guān)隱患自查自糾,為二十大召

開創(chuàng)造良好環(huán)境。(楊樞)

第11頁

中心召開中心組理論學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會暨意識形態(tài)工作專題研討會

9月30日,中心黨總支召開中心組理論學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會暨意識形態(tài)工作專題研

討會。中心班子成員、副科級以上干部參加了會議。

會議專題學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在《求是》雜志上刊發(fā)的《堅(jiān)持和發(fā)展中國特

色社會主義要一以貫之》《新發(fā)展階段貫徹新發(fā)展理念必然要求構(gòu)建新發(fā)展格局》

兩篇重要文章,傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)總書記在上海合作組織成員國元首理事會第二十二

次會議上的講話精神、習(xí)總書記在烏茲別克斯坦、哈薩克斯坦媒體發(fā)表的署名文

章以及中共中央政治局會議建議中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會10月16日在北

京召開的精神等內(nèi)容,會上,班子成員對中心落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制進(jìn)行了專

題研討,并對下一步工作進(jìn)行了安排部署。

結(jié)合貫徹落實(shí)此次會議精神和扎實(shí)推動下步重點(diǎn)工作,會議提出三點(diǎn)要求:

一是進(jìn)一步壓緊壓實(shí)意識形態(tài)責(zé)任。要從落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任的高度,切實(shí)抓

好分公司黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制及其實(shí)施細(xì)則的貫徹落實(shí),強(qiáng)化對責(zé)任清單的

考核的結(jié)果運(yùn)用,形成人人知責(zé)、人人擔(dān)責(zé)的良好政治生態(tài),自覺將意識形態(tài)工

作融入到實(shí)際工作中,與中心業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌安排、一體推進(jìn);二是進(jìn)一步加強(qiáng)和

改進(jìn)思想政治工作。繼承和發(fā)揚(yáng)石油工業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng),厚植石油精神的思想根基。

要堅(jiān)持“抓生產(chǎn)從思想入手,抓思想從生產(chǎn)出發(fā)”

,關(guān)注員工思想動態(tài)和情緒變

化,了解員工發(fā)展訴求和實(shí)際困難,及時(shí)做好針對性、個(gè)性化的思想政治工作,

把意識形態(tài)工作落細(xì)落實(shí),教育引導(dǎo)中心全體干部員工自覺堅(jiān)持黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)、

始終聽黨話跟黨走;三是動員部署中心黨員群眾以實(shí)際行動和嶄新實(shí)績迎接黨的

二十大勝利召開,全覆蓋、多形式開展系列活動,組織開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)研討、集中

收聽收看二十大盛典,舉行二十大精神學(xué)習(xí)主題競賽,開展“忠誠與信仰”講述

活動等,扎實(shí)開展黨的二十大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。(周凌)

第12頁

川南社保所與自2井中心站黨支部

聯(lián)合開展主題黨日活動

為廣泛深入宣傳社會保險(xiǎn)政策法規(guī),提

高員工對社會保險(xiǎn)的認(rèn)識程度,7月20日,川

南社保所黨支部與自貢采氣作業(yè)區(qū)自2井中

心站黨支部聯(lián)合開展了“喜迎二十大,社保

宣傳進(jìn)一線”主題黨日活動。

活動中,社保所向一線員工大力宣傳解

答有關(guān)社會保險(xiǎn)、公積金提取、企業(yè)年金支

付等方面的問題。分別在井站、作業(yè)區(qū)召開

了座談會,對“社保小課堂”專欄作了介紹,

與會人員就如何把社保工作帶進(jìn)員工生活展

開了討論,同時(shí)針對個(gè)別員工的實(shí)際情況與

特點(diǎn),差異化開展宣傳解讀。(譚臻)

基 層 動 態(tài)

成都社保所確保疫情期間各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)按時(shí)歸集繳納

成都新一波疫情期間,成都社保所積極應(yīng)對疫情防控和做好社保服務(wù)工作,確

保了各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)按時(shí)歸集繳納。疫情期間居家線上辦公,完成成都片區(qū)51家單

位基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)費(fèi)1900萬元的核定歸集繳納。繳納本單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、

失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、企業(yè)年金206萬元,按時(shí)完成各項(xiàng)

社保費(fèi)用的歸集繳納。積極響應(yīng)上級號召,做好自身疫情防控的基礎(chǔ)上,就近就地

參加社區(qū)的疫情防控志愿者隊(duì)伍,展示了石油社保人的良好形象。(楊雷)

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